Chef de Projet Infrastructures H/F

Chef de Projet Infrastructures H/F

Entreprise: Econocom
Type de contrat: CDI
Localisation: Nantes (44)
Télétravail: Partiel
Salaire estimé: 36 800 € – 51 200 € brut/an (selon profil)
Formation requise: Bac +5
Référence: 5

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À propos d’Econocom

Econocom, à travers sa marque Workplace Infra Innovation, est la première entreprise du digital en Europe et la 7ᵉ ESN en France, spécialisée dans l’infogérance Workplace depuis 4 ans. En région Centre-Ouest, l’entreprise accompagne plus de 40 grands comptes et institutions publiques dans la transformation de leur système d’information.

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Votre mission

En tant que Chef de Projet Infrastructures, vous serez au cœur de la Direction des Systèmes d’Information d’un acteur clé de la région nantaise. Votre rôle consiste à :

• Formaliser des solutions techniques et piloter leur mise en œuvre.
• Conduire des projets d’infrastructure de bout en bout.

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Vos responsabilités principales

• Coordination et pilotage :
• Animer l’équipe projet et superviser l’avancement des tâches.
• Définir les besoins en ressources humaines, techniques et matérielles.
• Gestion technique et financière :
• Établir les spécifications techniques et valider les cahiers des charges.
• Élaborer les plannings et présenter les budgets.
• Arbitrer les choix techniques en fonction du risque et des résultats.
• Relation client et prestataires :
• Gérer l’interface avec les intervenants internes et externes.
• Suivre et piloter les relations avec les prestataires.
• Assurer le reporting du projet.
• Évolution des infrastructures :
• Participer aux projets liés à la modernisation des systèmes.

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Environnement technique

• Systèmes d’exploitation : Windows Server, Linux
• Services réseau : Active Directory (AD), DNS, DHCP
• Virtualisation : VMware

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Ce que nous vous proposons

Valeurs et management

• Management à l’écoute et proche, dans une ambiance familiale.
• 3 valeurs fondamentales : audace, bonne foi et réactivité.

Contrat et flexibilité

• CDI avec un démarrage selon vos disponibilités (préavis accepté).

Package rémunération & avantages

• Salaire : Brute annuelle adaptée à votre profil.
• Avantages sociaux :
• Mutuelle familiale et prévoyance.
• Titres-restaurant, remboursement à 50% des transports en commun.
• Accès aux avantages du CSE (culture, voyages, chèques vacances, cadeaux).
• RTT (jusqu’à 12 par an).
• Plan d’épargne et prime de participation.
• Avantages supplémentaires :
• Forfait mobilité douce & verte (vélo, trottinette, covoiturage).
• Prime de cooptation de 1 000 € brut.
• E-shop avec matériel informatique à prix préférentiels (smartphones, tablettes, etc.).
• Développement de carrière :
• Plan de carrière personnalisé.
• Formations techniques et fonctionnelles (certifications incluses).
• Accès illimité à Microsoft Learn.
• Qualité de vie au travail :
• Télétravail avec indemnité.
• Événements festifs et collaboratifs.
• Accompagnement handicap et santé au travail.
• Engagements RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).

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Prêt à relever ce défi ? Postulez avec votre CV et lettre de motivation en mentionnant la référence 5.