Ingénieur DevOps / SRE (F/H)
Salaire du marché
Basé sur 18 offres pour ce poste (Junior, Provence-Alpes-Côte d'Azur, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 27k€–44k€, médiane 39k€. Cette offre (58k€) est au-dessus de la fourchette.
Description du poste
📍 Localisation : Venelles (13)
📄 Type de contrat : CDI, CDD ou Freelance
⏱️ Durée : Mission longue - démarrage souhaité au 1er juin 2026
🕒 Temps de travail : temps plein, télétravail possible (2j par semaine)
🎯 Contexte
Dans le cadre du renforcement d'un service d'industrialisation des infrastructures, nous recherchons un Ingénieur DevOps / SRE expérimenté pour intervenir sur des environnements complexes et exigeants.
Vous contribuerez à la conception, au déploiement et à l'exploitation d'applications en forte interaction avec l'infrastructure, avec un focus important sur l'automatisation et la fiabilité des systèmes.
💼 Vos missions
- Mettre en place et gérer des pipelines CI/CD
- Concevoir et maintenir des scripts d'automatisation
- Déployer et exploiter des applications en environnement cloud et conteneurisé
- Superviser la performance des systèmes et proposer des optimisations
- Analyser les incidents en production et assurer leur résolution
- Produire la documentation technique associée (process, déploiement, exploitation)
- Collaborer étroitement avec les équipes de développement et d'exploitation
Plan d'action
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
À propos de l'entreprise
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière. Chiffres clefs France : 3 700 Talents 18 agences nationales 200 clients
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