OmDev Logo
GetYourJob
0
Publié il y a 166 jours

Release Train Engineer (RTE)

Entreprise
Localisation
Lyon
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior
Rémunération
28500–56200 €/an
0vues
0clics

Description du poste

Release Train Engineer (RTE) H/F

Entreprise: Klanik
Type de contrat: CDI
Localisation: Lyon (69)
Salaire: ~28 500 € – 56 200 € brut/an (estimation Hellowork)
Mode de travail: Télétravail partiel
Niveau d’études: Bac +3 ou +4
Référence: 2557683

À propos du poste

Dans le cadre d’un programme de transformation IT, notre client recherche un Release Train Engineer (RTE) pour piloter un train Agile en alignement avec le modèle SAFe.

Responsabilités principales

Coordination et facilitation

  • Faciliter la collaboration entre les équipes (chapitres, squads transverses) et les parties prenantes.
  • Garantir la cohérence des livrables avec l’écosystème existant.
  • Veiller au respect des bonnes pratiques Agile à l’échelle, en collaboration avec les Scrum Masters.

Pilotage du train Agile

  • Organiser et animer les rituels clés :
  • PI Planning (planification itérative)
  • ART Sync (synchronisation du train)
  • Inspect & Adapt (révision et amélioration)
  • System Demo (démonstration du système)
  • Assurer l’efficacité des réunions et leur adéquation avec la stratégie produit.

Gestion des risques et obstacles

  • Identifier et résoudre les blocages, dépendances et risques impactant les objectifs.
  • Coordonner les plans d’action avec les équipes et s’assurer que les obstacles transverses sont remontés au Product Manager.

Accompagnement et amélioration continue

  • Coacher les acteurs du train sur les bonnes pratiques Agiles.
  • Favoriser la prise de décision collective (équipes et train).
  • Accompagner la montée en compétences des collaborateurs.
  • Mesurer et optimiser l’efficacité du train via une démarche d’amélioration continue.

Profil recherché

  • Expérience confirmée en tant que RTE dans un environnement SAFe à l’échelle.
  • Compétences clés :
  • Leadership, pédagogie et capacité à accompagner le changement.
  • Compréhension rapide des enjeux fonctionnels et techniques du train.
  • Analyse stratégique et prise de recul pour anticiper les impacts transverses.
  • Collaboration étroite avec un centre de compétences Agile pour appliquer le cadre méthodologique.

Avantages proposés

  • Carte de tickets-restaurant
  • Remboursement des frais de transport
  • Mutuelle
  • Prime de participation
  • Télétravail partiel


Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation en mentionnant la référence 2557683.

Exigences du poste

Stack technique :

Scaled AgileAgileScrumPI PlanningART SyncInspect & AdaptSystem DemoProduct ManagementLeadershipPédagogieProject ManagementCoordination transversale

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

Publié par

Recruteur
Recruteur
Voir sur LinkedIn

Intéressé par cette offre ?

Cliquez sur "Postuler" pour accéder à l'offre.