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Publié il y a 114 jours

Chef de Projet ECM expérimenté - Expert F/H

Entreprise
Localisation
Paris 12
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Top profil
Rémunération
45 000 - 70 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
51k€
Dans le marché
40k€fourchette habituelle63k€
Cette offre : 58k€

Basé sur 85 offres pour ce poste (Top profil, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 40k€–63k€, médiane 51k€. Cette offre (58k€) est dans la fourchette.

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Description du poste

Contexte
La practice CMP - Content Management Paris est un centre de compétences du Groupe Coexya spécialisé sur le cycle de vie du document :
- Flux entrants (dématérialisation courrier, factures...)
- Gestion Electronique de Documents
- Archivage électronique et papier,
- Signature électronique,
- Flux sortants : composition et envoi des documents, communications sortante multi-canal (papier, web, mail, SMS),
En assistance à maîtrise d'ouvrage, pilotage, expertise fonctionnelle et suivi de production, CMP accompagne ses clients à toutes les étapes de leurs projets ECM.
Les consultants interviennent depuis les phases amont (études, cadrage), pilotage de BUILD ou business analyse, jusqu'aux phases d'exploitation et d'industrialisation des activités de RUN.

Ce que l'on vous propose
Ce poste s'adresse à une personne experte ECM, disposant de minimum 8 ans d'expérience dans ce domaine, souhaitant jouer un rôle clé dans le pilotage fonctionnel et la sécurisation de projets à forts enjeux métiers.
En tant que Chef de Projet /Expert ECM, vous êtes reconnu comme un référent auprès des clients et des équipes, capable de prendre de la hauteur sur les besoins, d'arbitrer les solutions et d'accompagner les organisations dans la durée.
Vos principales missions :
- Cadrer et conseiller les clients dans le choix de leurs solutions
- Analyser l'existant et proposer des solutions fonctionnelles et organisationnelles adaptées
- Cartographier les processus métiers et recueillir les besoins clients
- Rédiger les spécifications fonctionnelles
- Participer au choix des solutions et à leur mise en oeuvre
- Piloter les intégrateurs ou BPO
- Former les utilisateurs
- Conduire le changement et sécuriser l'adoption des solutions
 

Plan d'action

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Recruteur
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