Analyste Développeur H/F

Pourquoi nous recrutons

La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l'économie réelle, pour une croissance responsable et durable.

• Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un/une Analyste développeur.

Vos missions

Proche de ses clients, Crédit Mutuel Alliance Fédérale est à l'écoute de leurs besoins spécifiques et les accompagne en proposant des solutions personnalisées et adaptées. C'est dans ce contexte que cette équipe développe et héberge un volet sensible du SI d'un professionnel du télépéage poids lourd en Europe. C'est par ailleurs en tant qu'entreprise à mission que l'équipe offre des solutions informatiques au organismes à but non lucratif.

Rattaché(e) au responsable de l'équipe, au sein du domaine « applications spécifiques » du secteur Monétique, vous participerez aux projets, aux évolutions et à la maintenance des applications.

Votre rôle d'analyste-développeur, consiste à :

· Analyser les besoins et proposer des solutions fonctionnelles au client,

· Evaluer les charges pour la solution choisie,

· Participer à la rédaction de spécifications fonctionnelles,

· Rédiger les spécifications techniques et développer la solution,

· Elaborer et dérouler les plans de tests fonctionnels,

· Préparer le déploiement des évolutions et participer aux mises en production,

· Analyser les incidents et corriger les dysfonctionnements identifiés.

...dans le respect de l'architecture d'entreprise, des normes, de la sécurité et de la qualité.

L'équipe compte une douzaine de personnes dont 1 responsable d'équipe, 1 responsable TMA, 2 chefs de projets et des analystes développeurs (C# et/ou Cobol).

Ce que vous allez vivre chez nous

Concrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :

• D'une rémunération fixe versée sur 13 mois
• De 29 jours de congés payés et jusqu'à 23 jours de RTT par an
• D'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre jusqu'à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
• D'un accord permettant jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine
• D'un plan épargne entreprise (PEE), d'un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d'un compte épargne temps (CET)
• D'une participation aux frais de transports en commun jusqu'à 75 % ou d'une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
• D'un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l'employeur après 12 mois d'ancienneté
• D'un plan de formation ambitieux et d'un accompagnement tout au long de la carrière
• D'une convention collective avantageuse et d'un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, ...)

Ce que nous allons aimer chez vous

· Vous avez acquis de bonnes connaissances techniques en C#, .Net et les avez pratiqués durant 3 à 5 ans,

· La pratique des services Windows est un plus,

· Vous possédez de bonnes connaissances sur les bases de données, en particulier MS SQL,

· Vous aimez comprendre les besoins métiers pour les implémenter à bon escient,

· Des connaissances mainframe (COBOL, DB2, JCL) ainsi que la pratique d'HP Quality Center seraient de vrais plus.

« Savoir-Faire »

· Vous aimez apprendre et relever des défis en étant réactif et persévérant,

· Vous savez prendre du recul quant aux clients exigeants tout en faisant preuve d'adaptabilité,

· Autonome, vous aimez prendre des initiatives et savez être force de proposition,

· Vous êtes doté d'un bon esprit d'analyse et de synthèse,

· Rigoureux, les processus font partie intégrante de votre travail.

« Savoir-Être »

· La communication, l'écoute, la patience, la Qualité et la Sécurité font partie de votre ADN,

· Vous appréciez le travail en équipe et vous contribuer à sa bonne dynamique.

Autres informations

A pourvoir dès que possible sur Strasbourg.