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Publié il y a 108 jours

Architecte SI F/H - Maîtrise d'ouvrage et fonctionnel (H/F)

Entreprise
HAYSCabinet de recrutement
Localisation
Montpellier
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior

Salaire du marché

Médiane du marché
54k€
Estimation
48k€fourchette habituelle63k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 104 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 54k€ (48k€–63k€).

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Description du poste

Descriptif du poste:
Rattaché à la DSI, nous recherchons un profil capable de porter une vision globale, cohérente et évolutive du SI, tout en accompagnant les équipes dans leurs projets de transformation.
Nous confions à l'Architecte SI la responsabilité de garantir la cohérence, la performance et l'évolutivité du système d'information. Nous attendons de vous que vous conceviez et mainteniez la cartographie du SI, définissiez les standards d'urbanisation et validiez les choix d'architecture technique.
Acteur transverse, vous accompagnez les équipes métiers et techniques, proposez des trajectoires d'évolution et contribuez à la stratégie SI en anticipant les innovations technologiques.
Le poste implique un haut niveau de confidentialité et peut nécessiter des déplacements ponctuels ainsi que des astreintes occasionnelles.
Vos missions sont les suivantes :
* Construire et maintenir la cartographie du SI
* Piloter la cohérence du SI
* Construire et conduire le plan d'urbanisation pluriannuel
* Évaluer la pertinence des projets
* Réaliser des études d'opportunité et de choix d'architecture
* Collaborer avec les équipes métiers et techniques
* Assurer une veille technologique
* Intégrer les exigences de sécurité et de continuité
Profil recherché:
De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire.
Nous recherchons un Architecte SI disposant d'une solide expérience en urbanisation, architecture applicative et technique, ainsi qu'une capacité à travailler en transversalité.
Rigueur, vision stratégique, sens de l'analyse et capacité à fédérer sont essentiels pour réussir dans ce rôle.
Le poste implique un haut niveau de confidentialité et peut nécessiter des déplacements ponctuels ainsi que des astreintes occasionnelles.

Plan d'action

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À propos de l'entreprise

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