Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 55 offres pour ce poste (Top profil, France), le marché se situe autour de 650€/j (550€/j–700€/j).
Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation des solutions de relation client, tu prends en charge la direction d’un projet d’envergure visant à déployer une nouvelle plateforme de téléphonie cloud.
Tu assures le pilotage global du projet en coordonnant les équipes métiers, les équipes IT et les différents contributeurs afin de garantir le respect des engagements, la maîtrise des risques et la réussite des mises en production.
Tes missions principales :
Piloter le projet depuis les phases de cadrage jusqu’à la mise en service
Contribuer à la rédaction des dossiers de cadrage et des études préparatoires
Coordonner les différents acteurs métiers et techniques impliqués dans le projet
Assurer l’alignement des équipes et la synchronisation des travaux
Mettre en place et animer les instances de pilotage
Construire, suivre et mettre à jour les plannings, plans d’actions et indicateurs de pilotage
Identifier, anticiper et piloter les risques ainsi que les plans d’actions associés
Accompagner les métiers dans leurs choix et dans la priorisation des travaux
Suivre l’avancement des fonctionnalités, des capacités de réalisation et des consommations projet
Préparer les supports de pilotage, comptes rendus et reportings à destination des instances de gouvernance
Participer à la rédaction de livrables fonctionnels et organisationnels
Accompagner les phases de mise en production et de mise en service
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.
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