Chef de Projet MOA Sénior – Protection Sociale - Freelance

Taux journalier (TJM): 550

Chef de Projet MOA Sénior / AMOA

Contexte

Dans le cadre du renforcement de ses capacités en maîtrise d’ouvrage, une grande organisation du secteur de la Protection Sociale recherche un Chef de Projet MOA Sénior pour accompagner ses projets numériques en cours et à venir.

Le consultant intégrera une équipe dédiée au Pilotage Opérationnel et à la Maîtrise d’Ouvrage et interviendra notamment sur des projets liés au CRM et aux outils de gestion métier. 

Missions

• Assurer le pilotage et le suivi des projets : avancement, KPI, risques, anomalies et plans d’actions.

• Préparer les reportings et supports pour les différentes instances de pilotage.

• Participer au support utilisateurs et analyser les demandes et incidents.

• Réaliser les évolutions de paramétrage nécessaires sur les applications métier.

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de recette fonctionnelle et métier.

• Rédiger les plans et cahiers de tests, préparer les jeux de données et suivre les anomalies.

• Réaliser ou superviser les campagnes de tests.

• Animer des ateliers avec les différentes parties prenantes.

• Participer à l’accompagnement au changement.

• Concevoir les supports de formation et former les utilisateurs.

• Produire et maintenir la documentation fonctionnelle et les procédures. 

Compétences attendues

• AMOA / MOA

• Pilotage de projet

• Recette fonctionnelle

• Tests fonctionnels

• Paramétrage applicatif

• Support utilisateurs

• Animation d’ateliers

• Accompagnement au changement

• Reporting / KPI

• Gestion des risques

• SQL / requêtage de données

• Microsoft Office 365

Compétences appréciées

• Protection Sociale

• ASNET

• CRM

• GED

• SQL

La connaissance d’ASNET et la capacité à réaliser des requêtes SQL sont explicitement considérées comme des plus. 

Livrables principaux

Comptes-rendus d’ateliers, tableaux de bord projet, plans et cahiers de tests, rapports de recette, suivi des anomalies, guides utilisateurs, supports de formation, tutoriels et plan d’accompagnement au changement. 

Informations mission

• Localisation : Paris 10e

• Télétravail : jusqu’à 2 jours/semaine après la phase de démarrage

• Démarrage prévu : 21/09/2026