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Publié il y a 93 jours

🧩 Opportunité de Mission Proxy Product Owner IA RH - Freelance

Entreprise
Localisation
Paris, France
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Mid
Rémunération
540 - 600 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
500€/j
Estimation
460€/jfourchette habituelle600€/j

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 14 offres pour ce poste (Mid, Île-de-France), le marché se situe autour de 500€/j (460€/j–600€/j).

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Description du poste

Taux journalier (TJM): 💶 Budget : 400 € HT/j ou 45 à 50 K€ (selon profil et séniorité)

🧩 Opportunité de Mission Proxy Product Owner IA RH

🗂️ Informations pratiques :

📍 Département : IDF

🗓️ Démarrage : 13/07/2026

⏳ Durée : 12 mois, reconductible

đź§ľ Contrat : CDI ou freelance

💶 Budget : 400 € HT/j ou 45 à 50 K€ (selon profil et séniorité)

🧑‍💻 Télétravail : 2 à 3 jours/semaine

🧠 Séniorité : 3 à 6 ans d'expérience

👤 Poste ouvert : 1

🌍 Secteur : Banque / IA & Ressources Humaines

đź§© Contexte :

Dans le cadre de projets digitaux autour de l’IA appliquée aux Ressources Humaines, vous interviendrez en appui direct du Product Owner afin de faciliter la traduction des besoins métier en solutions fonctionnelles et techniques.

La mission s’inscrit dans un contexte de conduite de deux projets en cours, avec un enjeu fort autour de la qualité des livrables, de la bonne compréhension des processus RH et de l’adoption réussie des solutions développées par les utilisateurs finaux.

🎯 Missions principales :

  • Soutenir le Product Owner IA RH dans le pilotage opĂ©rationnel de deux projets en cours.

  • Traduire les besoins mĂ©tier RH en solutions fonctionnelles exploitables par les Ă©quipes techniques.

  • Formaliser les spĂ©cifications fonctionnelles, user stories et critères d’acceptation.

  • Concevoir et exĂ©cuter les plans de tests fonctionnels.

  • Piloter la phase de recette et garantir la qualitĂ© des livrables avant dĂ©ploiement.

  • Valider les applications mĂ©tiers afin de s’assurer de leur conformitĂ© aux besoins exprimĂ©s.

  • Identifier, documenter et suivre la rĂ©solution des anomalies.

  • Contribuer Ă  l’adoption rĂ©ussie des solutions dĂ©veloppĂ©es.

🛠️ Environnement technique :

• Product Ownership : Proxy Product Owner, Product Owner IA RH, besoins métier, spécifications fonctionnelles, user stories, critères d’acceptation

• Méthodes projet : Gestion de projet, méthodologies agiles, pilotage opérationnel, coordination métier / IT

• Recette & Tests : Plans de tests fonctionnels, exécution des tests, validation applicative, recette métier, conformité aux besoins

• Gestion des anomalies : Identification des anomalies, documentation, suivi de résolution, qualité des livrables

• Domaine métier : Ressources Humaines, processus opérationnels RH, IA appliquée aux RH, applications métiers

• Outils : Outils de suivi de projet, outils de gestion des tests

Exigences du poste

Stack technique :

Artificial IntelligenceHRProduct Management

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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