Business Manager Ingénierie - CDI

Salaire: 38k€-55k€ + variable annuel max. 40k€

Contexte

Qui sommes-nous ? En tant qu’ingénieurs, nous contribuons à façonner le monde en participant aux grandes avancées technologiques en révolutionnant les secteurs suivants :
Smart Mobility, New Energies & Infrastructures, Connectivity & Data, Healthcare, Defence & Space.

De cette responsabilité en découle une autre 👉 assumer à notre niveau l’impact du progrès sur notre planète et agir pour en limiter les effets indésirables.
Intégrer une entreprise innovante, c’est aussi vouloir être acteur de la décarbonation de l’industrie ! 🌳

Cette entreprise c’est une équipe jeune, dynamique et engagée ! Tes futurs collaborateurs sont super cools (la preuve : ils sont accrédités HappyIndex@AtWork depuis 8 années consécutives ! Rien que ça)
Chez cette société, il fait bon vivre et c’est dans un environnement stimulant et bienveillant que les salariés sont heureux de travailler 🤩

IMPORTANT : Pour les recrutements commerciaux du Groupe Awake, la facture sera basée uniquement sur le salaire fixe.

Missions

Tu seras en charge de développer et fidéliser ton périmètre client sur des projets dans le secteur de l'ingénierie. À ce titre, tes missions seront les suivantes :

• Développement commercial : créer et développer ton portefeuille clients (prospections, rencontres clients, réponses à appels d’offres, construction de partenariats, négociations commerciales …). Participer activement au développement de partenariats avec ton équipe de sales.

• Recrutement de ton équipe d’ingénieurs consultants : détecter les compétences des candidats en adéquation avec les projets/clients et les valeurs de la société en réalisant des entretiens (en collaboration avec l’équipe recrutement).

• Management : management d'ingénieurs d'affaires / business managers. Accompagner également une équipe de consultants. Être en contact régulier (points téléphoniques, déjeuners), anticiper leur fin de mission, animer les étapes clés de leur évaluation/évolution (point périodes d’essai, entretiens annuels, …).

Critères indispensables

• Expérience minimale : 2 à 3 ans minimum dans une société de conseil en ingénierie (type ESN industrielle / conseil en ingénierie).

• Expérience sur un poste de Business Manager / Business Manager Senior / Responsable de Business Unit.

• Formation : Bac +5 obligatoire (école d’ingénieur idéalement, école de commerce acceptable).

• Management : avoir géré au moins 15 à 20 consultants ingénieurs simultanément (jusqu’à 50 possible).

• Management de 1 à 2 Business Managers apprécié mais non obligatoire.

• Performance commerciale démontrée dans un rôle de Business Manager.

• Capacité à développer du business : profil chasseur capable de prospecter activement.

• Permis B obligatoire.

• Exclusion stricte : profils issus du conseil IT / digital.

Proportion prospection ou AM : environ 50/50