Développeur Java

Développeur Java H/F

Entreprise: Fortil Group
Type de contrat: CDI
Localisation: Toulouse (31)
Salaire: 35 000 – 40 000 € / an
Mode de travail: Télétravail occasionnel
Formation requise: Bac +5 (cycle ingénieur idéalement)
Référence: 7578641

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Missions principales

Au sein d’une équipe projet, vous serez amené·e à prendre en charge tout ou partie des responsabilités suivantes :

• Analyser l’existant et participer aux choix d’architecture
• Assurer la conception détaillée et le développement d’applications web/mobile (Java/Spring Boot)
• Développer et réaliser les modules associés, incluant :
• Les tests unitaires et fonctionnels
• La mise en production et le suivi des applications
• La mise à jour de la documentation
• Garantir la qualité des livrables et assurer le support technique
• Effectuer une veille technologique active et proposer des solutions d’amélioration (court/moyen/long terme)
• Participer aux cérémonies Agile (stand-ups, rétrospectives, etc.)
• Combler d’éventuelles lacunes techniques via une montée en compétences proactive

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Compétences techniques requises

Back-End:

• Java / Spring Boot
• Node.js

Front-End:

• React.js ou Angular
• JavaScript / TypeScript

DevOps & Outils:

• Jenkins, GitLab CI/CD
• Docker, Maven, NPM, Nexus

Bases de données:

• PostgreSQL, MySQL, Oracle
• MongoDB, SQLite, ElasticSearch
• Cloud Database (expérience appréciée)

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Profil recherché

• Diplôme: Bac +5 en conception et développement informatique (idéalement cycle ingénieur)
• Expérience: 3 ans minimum sur un poste similaire
• Soft Skills:
• Appétence pour les projets complexes et la résolution de problématiques
• Curiosité technique (professionnelle et personnelle)
• Capacité à remettre en question ses méthodes pour s’améliorer en continu
• Esprit d’initiative et recherche d’excellence (motivations techniques, financières ou humaines)
• Adaptabilité et collaboration d’équipe

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Pourquoi nous rejoindre ?

Fortil Group s’engage à offrir un environnement stimulant avec :
✅ Accompagnement dans la montée en compétences
✅ Écosystème pour sortir de sa zone de confort
✅ Possibilité de devenir associé·e
✅ Engagement dans des projets associatifs
✅ Politique dédiée à la parentalité
✅ Égalité des chances : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.

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Postulez en envoyant votre candidature (CV + lettre de motivation) via [LinkedIn](https://www.linkedin.com/) ou le site de Fortil Group.