Développeur / Concepteur Éditique – Exstream / Empower
Salaire du marché
Basé sur 95 offres pour ce poste (Senior, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 413€/j–515€/j, médiane 470€/j. Cette offre (400€/j) est sous la fourchette.
Description du poste
Au sein de la DSI d’un grand groupe du secteur assurantiel, tu interviens dans une équipe dédiée à la communication sortante, en charge de la production des documents administratifs, contractuels et réglementaires du groupe.
Dans un environnement omnicanal et multi-technologique, tu participes à la conception, au développement et à la mise à disposition de documents sur différents supports : courriers, mails, SMS, etc.
Tes missions principales :
Analyser les besoins métiers liés à la communication sortante
Concevoir et chiffrer les solutions à mettre en œuvre
Développer des modèles de composition documentaire sur Empower et Exstream
Paramétrer la chaîne de distribution des communications
Réaliser les tests unitaires et suivre les phases de recette
Suivre les développements confiés à un centre de services le cas échéant
Participer aux comités de suivi avec les équipes internes et externes
Réaliser des revues de travaux réalisés en interne ou en externe
Garantir la qualité des livrables et le respect des normes de développement
Participer au maintien en condition opérationnelle du patrimoine applicatif
Exigences du poste
Stack technique :
Plan d'action
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
À propos de l'entreprise
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.
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