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Publié il y a 108 jours

Alternant / Consultant en learning & développement (H/F)

Entreprise
Localisation
Paris, Ile-de-France, France
Sur site
Type de contrat
Alternance
Niveau
Junior

Salaire du marché

Médiane du marché
52k€
Estimation
45k€fourchette habituelle65k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 14 offres pour ce poste (Junior, Paris), le marché se situe autour de 52k€ (45k€–65k€).

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Description du poste

Quel sera votre rôle dans la #TeamDeloitte ?

Alternance de 12 mois à partir de Septembre 2026.

Avec près de 1300 consultants en France et un réseau mondial de 60 000 consultants, l'activité Conseil de Deloitte accompagne les organisations publiques et privées dans leurs projets de transformation et de recherche de la performance. Face aux enjeux stratégiques des métiers ou des fonctions, les consultants aident à concevoir, à mettre en œuvre et à conduire le changement des organisations, des processus et des systèmes d'information.

L’activité Conseil Capital Humain fait partie d’un réseau mondial de plus de 12 500 consultants en ressources humaines répartis sur plusieurs continents. 

Aujourd’hui, nous recrutons au sein de Capital Humain pour accompagner notre fort développement,  des alternants désireux d'intégrer une équipe intervenant dans des environnements dynamiques et motivants, auprès d'entreprises de tous secteurs et de toutes tailles. L’équipe dédiée à la formation, au sein de Deloitte Conseil Capital Humain, soutient la transformation des grandes entreprises (banques, assurances,) et des agents du secteur public en concevant et délivrant des parcours de formation, en présentiel et en distanciel, à haute valeur ajoutée.

Pour faire face à son développement, « Deloitte Formation » souhaite recruter un(e)/des Consultant(es) stagiaires pour accompagner les entreprises clientes dans la définition et la mise en place de leurs parcours de formation.

En tant que Consultant vos missions seront les suivantes :

  • Analyse des besoins et formalisation de stratégies de formation « blended » (en présentiel et en distanciel) ;
  • Définition de plans de communication favorisant l’adhésion aux parcours de formation (teasers vidéo, Motion Design, push mails, communautés…) ;
  • Conception des contenus de formation présentiels ou digitaux dans des formats variés et innovants (e-learnings, Mobile Learning, jeux…) ;
  • Gestion de projets, de la conception au déploiement des parcours de formation ;
  • Animation d’ateliers de travail et/ou de sessions de formation ;
  • Réponse aux appels d’offres ;
  • Veille et rédaction d’articles.

Votre parcours :


En rejoignant Deloitte, vous aurez l'opportunité de développer un set de compétences, partagées avec notre réseau international, et structurées autour des dimensions suivantes : leadership, métier et spécialité. Grâce aux missions variées auxquelles vous participerez et au programme de formations proposé, vous pourrez renforcer progressivement ces compétences, en acquérir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme.

Poste basé à Paris La Défense.

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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