Développeur COBOL

Développeur COBOL H/F – Freelance

Entreprise: Metaline
Localisation: Châtillon (92)
Type de contrat: Freelance
Mode de travail: Télétravail partiel
Formation requise: Bac +5
Salaire: Non précisé

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À propos de Metaline

Metaline est une ESN spécialisée dans l’infogérance, les services managés et le Digital Workplace. Fondée avec l’ambition d’accompagner les entreprises dans la gestion et l’optimisation de leurs infrastructures IT, l’entreprise a su évoluer pour répondre aux enjeux technologiques actuels et futurs.
Dans le cadre de sa croissance, Metaline recherche un Développeur COBOL (H/F) pour une mission stratégique au sein d’un client.

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Missions principales

1. Analyse

• Participer à l’analyse fonctionnelle détaillée des besoins utilisateurs (ateliers de définition des spécifications).
• Étudier la faisabilité technologique, réaliser l’analyse technique et contribuer à l’estimation des charges.

2. Conception et Développement

• Contribuer au design du logiciel et des frameworks.
• Adapter et appliquer les paramètres techniques des progiciels ou middlewares.
• Réaliser le prototypage et développer les composants en COBOL.
• Structurer les bases de données et participer aux revues croisées.
• Initialiser le dossier d’exploitation et intégrer les composants dans un package applicatif.
• Documenter les applications pour les développements futurs et la mise en production (MEP).
• Harmoniser et industrialiser les composants logiciels.

3. Recette et Tests

• Élaborer et exécuter les tests unitaires (jeux d’essais).
• Identifier et corriger les dysfonctionnements.
• Vérifier la conformité du logiciel avec les exigences.
• Participer aux tests d’intégration et rédiger les rapports.

4. Maintenance

• Réaliser des développements correctifs et évolutifs.
• Analyser et résoudre les incidents en production.

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Profil recherché

Compétences techniques (impératives ou souhaitables) :

• COBOL / PACBASE – Confirmé
• MVS / Z-OS / Z-OS Connect – Confirmé
• CICS – Confirmé
• DATACOM – Souhaitable

Langues :

• Français courant – Impératif

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Processus de recrutement

1. Échange téléphonique avec un Responsable Recrutement Metaline.
2. Entretien technique.
3. Rencontre avec le client.