Consultant GRC - Cybersécurité
Salaire du marché
Basé sur 26 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 575€/j–650€/j, médiane 625€/j. Cette offre (550€/j) est sous la fourchette.
Description du poste
Consultant GRC - Cybersécurité
Dans le cadre de la construction de son pool d’expertise GRC, notre client est à larecherche d'un spécialiste GRC Cybersécurité qui sera rattaché fonctionnellement au GRC Team Leader.
Vous serez chargés de la gestion de la gouvernance, des risques et de la conformité au sein de l'équipe cybersécurité et travaillerez en collaboration avec le Directeur cybersécurité et le GRC Leader & son équipe pour assurer la sécurité et la conformité des systèmes d'information du Groupe.
La maturité Cyber est en progression, mais encore faible au sein de certaines équipes métier. Il s'agit d'être pédagogue et diplomate, pour renforcer en douceur la culture cyber de ces équipes.
Missions Principales :
1. Suivi et progression de la maturité cyber des entités du Groupe
2. Conformité du SI du Groupe aux textes législatifs en vigueur :
3. Cartographie et gestion des risques cyber au périmètre Groupe
4. Qualification de la criticité des actifs
5. Gestion et évaluation des fournisseurs
6. Cadrage et suivi des audits sécurité
7. Intervention dans le processus d’ISP Groupe :
8. Contribution à la construction des référentiels de sécurité Groupe :
9. Veille cyber & réglementaire :
10. Innovation et amélioration continue
Compétences nécessaires :
• Gestion des risques : Expérience avérée en gestion des risques cyber
(méthodologie EBIOS RM)
• Conformité : Bonne compréhension des réglementations, normes et référentiels de
sécurité (NIS2, ISO27001/2, ...)
• Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Analyse : Capacité à analyser le niveau de sécurité, les risques et à proposer des
solutions.
• Organisation : Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets
simultanément.
• Compréhension générale des architectures IT/OT et des principaux contrôles de
sécurité
• Une expérience avec un outil GRC, notamment TENACY, serait un plus.
Mission de 3 mois renouvelable. A noter que sur les 3 premiers mois, 100% de présence sur sites sont nécessaires, ensuite, 50% de télétravail sera possible.
Démarrage fin Mai / Début Juin.
Merci de nous transmettre votre CV actualisé pour considération immédiate.
Exigences du poste
Stack technique :
Plan d'action
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
À propos de l'entreprise
SAP-HIRE est un cabinet spécialisé dans la délégation de profils SAP. Nous répondons aux besoins de nos clients dans le cadre des projets SAP qu'ils mènent (support, projet, maintenance, évolutions, formation etc.). Nous accompagnons les SSII et sociétés utilisatrices pour répondre à leurs besoins de prestations externes, en France comme à l'international. Depuis 2005, des centaines de missions à succès ont été facilitées par notre intermédiaire.
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