Lead Solutioner Energie

Description du profil :

Votre Profil

Compétences requises

• Expertise technique idéalement en mécanique et connaissances poussée des différents corps d’états
• Connaissance des normes et réglementations du secteur nucléaire
• Connaissance des enjeux de sûreté nucléaire
• Excellentes capacités de coordination
• Compétences avancées en gestion de projet et planification
• Maîtrise des outils et méthodologies spécifiques au secteur nucléaire
• Excellentes capacités d'analyse et de synthèse
• Fortes aptitudes en communication écrite et orale
• Capacité à prendre des décisions stratégiques et à gérer les priorités
• Maîtrise des processus d’avant-vente et des aspects réglementaires
• Orientation client et business

 

Formation et expérience

• Formation ingénieur (énergie, nucléaire, mécanique, généraliste ou équivalent)
• Solide expérience en bureau d’études (15 ans ou +), à des postes de responsabilité, avec une bonne maîtrise des projets techniques complexes
• Une expérience en maîtrise d’œuvre (MOE) serait un véritable atout
• Bonne connaissance du secteur nucléaire : donneurs d’ordre, normes et contraintes réglementaires, sûreté
• Capacité à piloter des équipes pluridisciplinaires et à interagir avec des clients grands comptes
• Anglais professionnel requis, niveau C1

Nous proposons :

 

 

3 raisons de nous rejoindre

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.  

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois.  

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.  

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.