Apprentissage : Ingénieur Data F/H

Au sein de la Direction Customer Support and Services, vous intégrez l’équipe en charge de mener les offres commerciales de soutien logistique intégré pour nos  clients export.
Objectif de votre alternance :
Mener une étude sur futur système de gestion de base de données Clients de l’entité CSS International.
Grâce à vos compétences, vous :

• Comprenez et formalisez les processus demandeurs et générateurs de données nécessaires à l’établissement des offres techniques et financières sur les campagnes amont (Initial Logistic Support) et les campagnes de maintien en condition opérationnelle (In‑Service Support) ;
• Recensez auprès des équipes métier les attentes et besoins fonctionnels, en termes de nature, d’accès et de traitement des données ;
• Listez et caractérisez les exigences fonctionnelles ainsi recueillies ;
• Dressez la cartographie des ressources génératrices (logiciels ERP, outils de gestion de configuration, fichiers Excel, etc.) et utilisatrices des données ;
• Proposez sur la base des travaux réalisés le ou les Modèles Conceptuels de Données (MCD) et, le cas échéant, le ou les Modèles Physiques de Données (MPD) ;
• Formalisez l’ensemble des travaux ci‑dessus dans une Spécification Fonctionnelle Détaillée (SFD), qui constituera le livrable principal de ce stage ;
• Interagissez et prenez conseil auprès des équipes CSS New Services et Digital Shift en charge du développement des solutions digitales pour l’ensemble de la direction CSS.

En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s’inscriront dans le cadre innovant de l’entreprise.
Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu’une prime d’ancienneté au-delà d’un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d’ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d’entreprise, aide au logement (double résidence)…
Parce que se lancer sur le marché de l’emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d’études.
L’objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.