DevOps expérimenté Full remote/nearshore - Freelance

Taux journalier (TJM): 200€/J

La Digital Factory Ressource Humaine à pour objectif de digitaliser les activités RH dans le but de simplifier, d'harmoniser et d'automatiser les processus opérationnels de l'entreprise. Nous travaillons avec les équipes business, product management et design pour concevoir des outils ergonomiques et fiables.

Vous rejoignez l’équipe technique de la Digital Factory RH dans l’objectif de permettre l’accomplissement de ses objectifs ambitieux, permettant l’amélioration des applications de son périmètre ainsi que tout son écosystème.

Le projet OneHR, articulé autour de la solution Workday, constitue le pivot central de la refonte du SIRH mondial du groupe. Dans ce contexte de migration massive, la DFRH doit garantir la continuité de service tout en modernisant radicalement ses infrastructures.

Objectifs stratégiques de la DFRH :

Excellence opérationnelle : Assurer un Build et un Run de haute qualité sur l'ensemble du parc.

Cohérence architecturale : Sécuriser le périmètre et garantir l’alignement avec les trajectoires techniques.

Modernisation Cloud : Finaliser la migration des infrastructures historiques vers GCP (IaaS et Kubernetes) et industrialiser l'exploitation.

Ingénierie DevOps & Delivery (Hands-on)

Déploiement et automatisation des infrastructures sur GCP via Terraform pour l’ensemble des applications du périmètre.

Construction et optimisation des pipelines CI/CD, en privilégiant l’utilisation de GitLab.

Accompagnement des développeurs dans la mise en œuvre de l’Infra-as-Code pour les microservices.

Industrialisation des flux de données autour du projet OneHR (Workday) : sécurisation des échanges via API, SFTP et Google Cloud Storage (GCS).

Opérations & Qualité de Service

Accompagnement du Release Manager dans la sécurisation, la planification et la qualité des mises en production.

Mise en place d'une supervision proactive et suivi rigoureux des incidents via la stack Grafana/ELK.

Optimisation continue de la performance et des coûts d’infrastructure (FinOps).

Garantie de la sécurité et de la cohérence technique de l’ensemble des infrastructures du périmètre.

Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalente

Expérience de 3 à 7 ans

Des notions du domaine métier de la distribution et du SIRH, ainsi que des connaissances de développement avec API GCP et des certifications GCP seraient un plus.