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Publié il y a 110 jours

Développeur Expérimenté H/F

Entreprise
Localisation
Lyon - 69
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Mid
Rémunération
39 000 - 45 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
42k€
Dans le marché
33k€fourchette habituelle46k€
Cette offre : 42k€

Basé sur 18 offres pour ce poste (Mid, Lyon, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 33k€–46k€, médiane 42k€. Cette offre (42k€) est dans la fourchette.

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Description du poste

CONTEXTE

Pour accompagner la croissance de notre entité spécialisée sur les projets de gestion documentaire et de dématérialisation de processus, nous recherchons un développeur expérimenté F/H.

Acteur reconnu dans le domaine de la Gestion Electronique de Documents et dans la dématérialisation des processus, Coexya conçoit, met en oeuvre et intègre pour les grands comptes des solutions innovantes répondant à des enjeux d'intégration, de structuration et de diffusion de l'information.

La compréhension des enjeux client et processus métier font également parties des facteurs clés de succès de tous nos projets.
Exemples de projets de mise en oeuvre :

- Mise en place de l'application documentaire centralisant les documents de sécurité d'un aéroport international
- Gestion des documents contractuels, des factures et des documents RH d'un groupe industriel et de ses filiales
- Gestion de la chaine de dématérialisation des dossiers Sinistres d'une compagnie d'Assurance
- Etude et mission de conseil pour la mise en oeuvre d'un Système d'Archivage Electronique pour le compte d'une grande métropole

CE QUE L'ON VOUS PROPOSE

Au sein d'une équipe d'environ 3 à 4 personnes, vous intervenez sur plusieurs projets simultanément (en moyenne 4 à 5 projets) autour de solutions de workflow, GED, archivage et dématérialisation.

En tant que Développeur F/H, vous participez au développement et à l'évolution des applications, notamment via des approches low code / no code, ainsi qu'à la configuration et au paramétrage des solutions.

Selon vos appétences, vous pourrez également intervenir en amont sur le recueil et l'analyse des besoins métiers.

Vous contribuez également à la montée en compétences des profils plus juniors de l'équipe, dans une logique d'accompagnement quotidien et de partage de bonnes pratiques.

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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