Data Engineer / Big Data / Airflow
Salaire du marché
Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 31 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France), le marché se situe autour de 55k€ (45k€–58k€).
Description du poste
Dans le cadre du renouvellement d'un prestataire, nous sommes en recherche d’un profil confirmé avec de bonnes compétences en ingénierie des données (Big Data) pour intervenir sur des sujets en lien avec le périmètre marketing.
Le prestataire interviendra au sein d'une équipe Big Data d'une quinzaine de personnes travaillant en mode projet agile.
Objectifs et livrablesIl contribuera au Run quotidien et à l'évolutivité des applications métiers tels que :
la segmentation client marketing
le calcul d'indicateurs de téléphonie
le datamart marketing et bien d'autres.
Des compétences sur le cloud Azure et la conception de Webservices REST seraient appréciées. De manière générale il doit pouvoir documenter ses travaux, présenter ses réalisations en adaptant son discours et interagir avec l’ensemble des acteurs projets, ceux de l'équipe, des autres équipes IT et métiers.
Exigences du poste
Stack technique :
Plan d'action
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
À propos de l'entreprise
Fondée en 2006, OCSI accompagne ses clients dans la conception, le développement et l’évolution de leurs systèmes d’information. Notre offre s’articule autour de quatre pôles d’activité : le conseil, l’ingénierie applicative, les infrastructures et l’infogérance. Nous disposons d’expertises fortes dans chacun de ces domaines et intervenons sur toute la chaîne de valeur des projets informatiques. Etre au service de nos clients est, pour nous, un principe fondamental du métier de conseil. Comprendre les problématiques spécifiques dans un contexte global nous permet d’anticiper efficacement les besoins de nos clients. Cela passe par deux principes essentiels : l’écoute et la réactivité. Nous mettons l’homme au cœur du projet d’entreprise. Ainsi nous apportons une attention particulière à l’épanouissement de nos collaborateurs. Nous concrétisons cet engagement dans la gestion de carrière et les perspectives d’évolution.
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