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Publié il y a 218 jours

Analyste Développeur H/F

Entreprise
EURO INFORMATIONRecrute en direct
Localisation
Nancy
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Mid
Rémunération
35000 - 50000 € / an

Salaire du marché

Médiane du marché
43k€
Estimation
40k€fourchette habituelle47k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 436 offres pour ce poste (Mid, France), le marché se situe autour de 43k€ (40k€–47k€).

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Description du poste

Analyste Développeur H/F

Entreprise: EURO INFORMATION (filiale de Crédit Mutuel Alliance Fédérale)
Type de contrat: CDI
Localisation: Nancy (54)
Salaire: 35 000 – 50 000 € brut/an
Télétravail: Partiel (jusqu’à 2 jours/semaine)
Formation requise: Bac +5 ou équivalent
Référence: 66002

À propos d’Euro-Information

Euro-Information, filiale technologique du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit et maintient le système d’information du groupe, utilisé par environ 5 000 salariés répartis sur plusieurs sites en France (Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val-de-Fontenay, Paris, Nantes).
Engagement social et environnemental:
Le groupe est la première banque à adopter le statut d’entreprise à mission, s’engageant dans :
  • Une organisation coopérative et mutualiste au service de tous.
  • La technologie au service de l’humain dans un monde connecté.
  • La solidarité et l’éco-responsabilité comme piliers de son développement.
Notre raison d’être : « Ensemble, Écouter et Agir. »

Vos missions

Le site de Nancy gère des domaines applicatifs stratégiques pour le groupe, incluant :
  • Gestion des crédits (consommation, immobilier, entreprises).
  • Risques et lutte contre la fraude.
  • Garanties et provisionnement.
  • Activité immobilière (vente, location, promotion, financement).
Vos principales responsabilités :
  • Analyser les besoins métiers et proposer des solutions techniques.
  • Participer à la conception des architectures fonctionnelles et techniques.
  • Gérer l’ensemble du cycle de vie d’un projet : analyse, développement, tests, déploiement, maintenance et support.
  • Respecter les délais et contribuer à la performance de l’équipe.
  • Appliquer les normes qualité de l’entreprise.
Projets clés à mener :
✔ Développement de la nouvelle application de gestion des crédits.
✔ Mise à disposition d’outils performants pour les filiales immobilières.
✔ Renforcement des capacités analytiques en gestion des risques et fraude.
✔ Mise en œuvre des règlementations européennes.
✔ Déploiement de la nouvelle plateforme crédit-bail.

Ce que nous vous proposons

  • Rémunération attractive (13 mois + prime d’intéressement jusqu’à 2 mois de salaire).
  • 29 jours de congés payés + 23 jours de RTT/an.
  • Télétravail partiel (jusqu’à 2 jours/semaine).
  • Avantages sociaux complets :
  • Plan Épargne Entreprise (PEE) et Plan Épargne Retraite Collectif (PERECOL).
  • Compte Épargne Temps (CET).
  • Prise en charge à 100 % de la retraite supplémentaire (PERO) après 12 mois.
  • Aide aux transports (75 % pris en charge) ou prime mobilité douce.
  • Formation et accompagnement tout au long de la carrière.
  • Convention collective avantageuse (parentalité, handicap, égalité professionnelle, etc.).

Profil recherché

Expérience :
  • Débutants acceptés (avec une expérience réussie en stage).
  • Expérimentés bienvenus pour renforcer les équipes.
Compétences techniques :
  • Langages appréciés : C#, .NET, HTML.
  • Grand Système IBM (un atout).
  • Ouverture à l’apprentissage de nouveaux langages.
Soft skills :
  • Bonne maîtrise de l’anglais ou de l’espagnol (un plus).
  • Goût pour les contacts et capacité à communiquer efficacement.
  • Esprit d’équipe, initiative et esprit de synthèse.
  • Autonomie et rapidité d’adaptation dans un périmètre porteur.


Poste disponible en CDI dès que possible.

Exigences du poste

Stack technique :

C#.NETHTMLGrand Système IBM

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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