QA Manager

QA Manager (H/F) – CDI

Entreprise : Adsearch
Localisation : Nanterre (92)
Salaire : 90 000 – 100 000 € / an
Formation : Bac +3/4
Référence : 20260417143128

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La division IT d’Adsearch recherche, pour un client majeur du secteur pharmaceutique, un QA Manager (H/F) en CDI à Paris. Vous serez responsable du pilotage des activités de tests fonctionnels, en garantissant l’intégration de la qualité à chaque étape du cycle de livraison.
Votre mission : planifier, coordonner et superviser les campagnes de test pour assurer des solutions fiables et conformes aux exigences métier, tout en encadrant les équipes QA/Test et en collaborant avec les parties prenantes (Product, Delivery, Architecture, Développement, Support, partenaires externes).
Au-delà de l’opérationnel, vous porterez les standards QA, optimiserez la productivité des équipes et contribuerez à l’amélioration continue des processus, en favorisant la réutilisation et l’industrialisation des artefacts de test.

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Missions Principales

• Piloter les activités de tests fonctionnels (stratégie, périmètre, planification) et garantir la testabilité des exigences.
• Superviser la conception, la revue et la maintenance des artefacts de test (plans, scénarios, scripts, preuves).
• Assurer l’exécution des campagnes de tests (manuels et automatisés) et sécuriser les mises en production.
• Produire des reportings réguliers sur l’avancement, la couverture, la qualité et les risques.
• Garantir la qualité des livrables QA et la conformité des releases, correctifs et projets.
• Identifier, prioriser et résoudre les anomalies, risques et dépendances.
• Contribuer à l’amélioration continue des pratiques QA (processus, standards, frameworks, réutilisation).
• Piloter la gestion des données de test, des environnements et coordonner les phases de tests UAT.
• Encadrer les équipes QA/Test, gérer la capacité et collaborer avec les parties prenantes internes/externes.

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Profil Recherché

Expérience & Compétences Techniques

• Expérience significative en pilotage QA et gestion des tests fonctionnels sur des systèmes complexes, idéalement dans des environnements exigeants et critiques (pharma, santé, finance, etc.).
• Maîtrise du cycle complet de test, de la stratégie à l’exécution, ainsi que des méthodologies Agile/DevOps (TDD/BDD).
• Connaissance des outils de gestion des tests et des anomalies (Jira, Confluence, ALM, etc.).
• Culture technique solide :
• Automatisation des tests (Selenium, Postman, Tricentis Tosca, etc.).
• Environnements IT : SQL, Linux/Unix, Jenkins, XML/JSON, cloud (Azure/AWS).
• Standards qualité (TMMi, ISO 9000) et tests de résilience (PRA, haute disponibilité) (un plus).
• Certification ISTQB appréciée.

Soft Skills

• Rigueur, organisation et sens du détail pour identifier les risques et prendre des décisions éclairées.
• Esprit analytique et capacité à prioriser efficacement.
• Excellentes compétences en communication pour promouvoir les bonnes pratiques QA.
• Leadership pour coacher les équipes et instaurer une culture qualité durable.

Critères de Réussite

• Amélioration de la détection précoce des anomalies.
• Réduction des défauts en UAT.
• Respect des délais avec un reporting transparent.
• Augmentation de la maturité QA et de la réutilisation des tests.

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