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Publié il y a 37 jours

Technicien Support Proximité (H/F)

Entreprise
Localisation
Laxou, Grand Est
Sur site
Type de contrat
CDD
Niveau
Junior

Salaire du marché

Médiane du marché
38k€
Estimation
27k€fourchette habituelle42k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 10 offres pour ce poste (Junior, Grand Est), le marché se situe autour de 38k€ (27k€–42k€).

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Description du poste

Nous souhaitons renforcer nos équipes avec un Technicien Support de Proximité H/F (CDD de 2 mois, renouvelable). A ce titre, vous aurez pour principale mission de prendre en compte les demandes d’assistance des utilisateurs en proximité, quelques déplacements sont à prévoir. 

Permis B obligatoire.

Ainsi, nous compterons sur vous pour : 

  • Accueil des demandes des utilisateurs suite à desdysfonctionnements

    ·Prendre en compte les demandes d’assistance des utilisateurs transmispar téléphone, mails, portail de gestion des demandes, et tout autre moyen decommunication validé dans l’entreprise

    ·Enregistrer les incidents ou anomalies de fonctionnement signalées dansl’outil de ticketing

    ·Qualifier, analyser et évaluer l’impact et la criticité selon lesprocessus établis

    Traitement ou déclenchement des actions de supportcorrespondantes

    ·Traiter le 1er niveau des incidents ou anomalies : diagnostic,identification, information, résolution, formulation

    ·Transférer si nécessaire les dossiers aux entités compétentes

    ·Alerter sa hiérarchie sur tout incident qui est « hors norme »

    Support de Proximité

    ·Etre garant du parc informatique de son domaine de responsabilité (ycompris le stock local)

    ·Intervenir (assistance locale, déploiements matériels, logiciels,…) enpriorité sur ses sites de rattachement

    ·Intervenir ponctuellement en renfort sur d’autres sites ou en supportd’autres services de la DSI

    ·Contrôler la conformité des équipements avec les référentiels en vigueur

    ·Maintenir en condition opérationnelle l’environnement de travail desutilisateurs

    ·Suivre l’évolution de l’équipement et proposer des axes d’optimisation

    ·Valider les nouvelles versions, nouveaux outils et effectuer les testsde non régression

    Support au changement

    ·Accompagner les utilisateurs de l’entreprise pour leur permettred’appréhender leur environnement de travail dansles meilleures conditions

    ·Effectuer un travail de veille technologique sur son domaine et proposerdes évolutions qu’il juge

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Le groupe DCS, ESN*, est reconnu depuis 56 ans pour son savoir-faire. 1000 consultants experts dans les métiers de l'exploitation, du support IT, du conseil et de l ingénierie accompagnent en France et en Europe nos clients dans l’évolution de leurs systèmes d’information en délivrant expertise et solutions adaptées à travers des prestations de service à forte valeur ajoutée. Nous avons bâti notre réussite sur notre sérieux et la qualité du suivi de nos clients et collaborateurs avec un sens prononcé du service et de l'engagement. L'écoute, l'importance accordée à la formation, l'assurance d'un discours transparent sont nos valeurs clés, et sont appliquées quotidiennement au sein de nos agences

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