Chef de projet SI H/F

Notre client est un acteur industriel international engagé dans des projets de transformation et d'innovation. Dans un contexte de croissance et d'évolution des usages numériques, la DSI joue un rôle central dans l'accompagnement des métiers et l'optimisation des outils internes. Vous intégrerez un environnement collaboratif où la gestion de projet, l'amélioration continue et la qualité de service sont des enjeux clés, avec une forte interaction entre les équipes métiers, techniques et partenaires externes.

• En tant que Chef de projet SI, vos missions principales seront les suivantes :
• Recueillir et analyser les besoins des directions métiers afin de proposer des solutions adaptées.
• Piloter les projets SI de bout en bout : cadrage, planification, suivi et déploiement.
• Coordonner les équipes internes et les partenaires externes impliqués dans les projets.
• Assurer le suivi des budgets, des délais et de la qualité des livrables.
• Identifier les risques, anticiper les impacts et mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires.
• Animer les échanges avec les parties prenantes et produire les reportings associés.
• Contribuer à l'amélioration continue des applications et processus métier.
• Garantir le maintien en conditions opérationnelles des solutions dont vous avez la responsabilité.
• Réaliser une veille technologique afin de proposer des évolutions à forte valeur ajoutée.

Pour répondre aux attentes de notre client, voici les qualités attendues pour le poste :

• Expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de projets SI dans un environnement multi-interlocuteurs : une expérience de la gestion d'un projet de A à Z, du buil au Run et sans existant applicatif.
• Maîtrise des méthodologies Agile, Scrum ou cycle en V.
• Bonne compréhension des systèmes d'information, des architectures applicatives et des enjeux de support.
• Capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles et à piloter des prestataires.
• Esprit d'analyse, sens de l'organisation, autonomie, communication et capacité à fédérer les équipes.

• Une entreprise avec des valeurs fortes : Energies vertes, diversité, international
• Une rémunération package avantageuse = 55/60k fixe + 7,5% de variable
• Une entreprise à taille humaine et une DSI en pleine croissance.
• Des possibilités d'évolution futures.