Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 14 offres pour ce poste (Top profil, Paris), le marché se situe autour de 675€/j (600€/j–700€/j).
Dans le cadre du renforcement d’équipes dédiées à l’AI Activation, nous recherchons un(e) Staff Engineer expérimenté(e) capable de jouer un rôle clé dans la définition des orientations techniques et architecturales.
Cette mission s’adresse à un profil de leader technique confirmé, capable de prendre de la hauteur sur des problématiques complexes, de définir des feuilles de route techniques et d’accompagner plusieurs équipes dans la conception de solutions robustes, évolutives et performantes.
Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes :
Architecture & résolution de problématiques complexes : analyser les enjeux techniques sous différents angles, identifier les causes profondes et concevoir des solutions pertinentes en cohérence avec les objectifs projets et métiers.
Leadership technique : guider des équipes pluridisciplinaires dans la conception et l’implémentation de solutions structurantes, apporter une expertise de haut niveau et contribuer aux instances et comités techniques.
Stratégie & roadmap technique : participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations techniques à long terme, notamment en lien avec les enjeux Data et AI, et évaluer la faisabilité et la viabilité des initiatives proposées.
Innovation & veille technologique : suivre les tendances et technologies émergentes et identifier les opportunités d’intégration de nouveaux outils, frameworks, pratiques ou méthodologies.
Mentorat & coaching : accompagner les ingénieurs dans leur développement, diffuser les bonnes pratiques et favoriser le partage de connaissances au sein des équipes et des communautés techniques.
Gestion des risques techniques : anticiper les risques liés aux architectures et aux systèmes, proposer des stratégies d’atténuation et contribuer à sécuriser la bonne exécution des projets.
Amélioration continue : identifier les opportunités d’optimisation, gérer de manière proactive la dette technique et contribuer à la réduction des vulnérabilités des systèmes.
L’objectif de la mission est de renforcer l’excellence technique des équipes, tout en construisant des architectures pérennes capables d’accompagner les ambitions Data & AI à grande échelle.
Nous recherchons un(e) Staff Engineer senior, disposant d’une expérience significative dans des environnements techniques complexes et à forte exigence architecturale.
Solide expérience en conception et architecture de systèmes et de solutions.
Excellente maîtrise du Software Development Life Cycle (SDLC).
Maîtrise des principes permettant de concevoir des architectures scalables, robustes, sécurisées et performantes.
Culture technique large couvrant notamment les environnements Cloud, intégration, développement logiciel et architectures distribuées.
Capacité à évaluer des choix technologiques et à arbitrer en fonction des enjeux de performance, de maintenabilité, de coûts et de pérennité.
Une expérience dans des environnements industriels complexes ou fortement orientés Data / AI constitue un véritable atout.
Leadership technique reconnu et capacité à influencer les orientations technologiques au-delà d’une seule équipe.
Expérience démontrée en mentorat et coaching d’ingénieurs.
Excellent esprit d’analyse et forte capacité de problem solving.
Capacité à prendre du recul et à développer une vision stratégique.
Aptitude à communiquer des sujets techniques complexes auprès d’interlocuteurs variés.
Goût pour la transmission, le partage de connaissances et le travail collaboratif.
Capacité à évoluer dans un environnement exigeant, transverse et en transformation.
Une mission à fort impact pour un profil souhaitant conjuguer expertise technique de haut niveau, architecture, innovation et leadership dans un environnement Data & AI ambitieux.
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
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