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Publié il y a 45 jours

Administrateur/Ingénieur Systèmes Windows / Virtualisation (VMware / Citrix) chez AESIO Mutuelle

Entreprise
Localisation
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
44 000 - 55 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
475€/j
Estimation
425€/jfourchette habituelle550€/j

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 111 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 475€/j (425€/j–550€/j).

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Description du poste

Administrateur/Ingénieur Systèmes Windows / Virtualisation (VMware / Citrix) – H/F en pré-embauche chez Aesio Mutuelle.

Contexte

Au sein du Domaine Infrastructures & Production, vous assurez le RUN et contribuez activement au BUILD des plateformes Windows Server, VMware vSphere, Citrix Virtual Apps & Desktops ainsi que des services Active Directory supportant les applications métiers d’AÉSIO. Vous intervenez sur des environnements à forte disponibilité, avec des enjeux de sécurité, industrialisation et amélioration continue.

Vos missions

1) Administration & exploitation Windows Server (v. 2016–2022)

· Administrer les services système : GPO, DNS, DFS, ADCS/PKI, services de fichiers, etc.

o Déploiement et maintien de GPO de durcissement (baselines) + gestion des exceptions documentées

o Mise en place/optimisation DFS (namespace, réplication, diagnostic de latence)

o Gestion des rôles Windows (RDS composants, services applicatifs, etc.)

2) Identités & annuaires (AD / ADFS / Entra ID)

· Administrer et faire évoluer l’écosystème d’identités : Active Directory, ADFS, Entra ID

o Optimisation Sites & Services (topologie, coûts, subnets, RBAC)

o Contribution à des chantiers d’hybridation (synchronisation, SSO, MFA, conditional access )

o Création et MCO de trusts SAML / OPENID

3) Virtualisation VMware (vSphere / vCenter)

· Exploiter et faire évoluer la plateforme : HA/DRS, clusters, datastores, templates, backup/restore, capacity planning.

o Création/maintien de templates standardisés & patching images

o Analyse de performance (CPU Ready, contention stockage) + recommandations

o Mise en œuvre de bonnes pratiques HA/anti-affinité + préparation aux opérations de PRA

4) Virtualisation applicative & postes – Citrix (CVAD)

· Administrer les environnements Citrix Virtual Apps & Desktops et composants associés (XenApp/CVAD, StoreFront, Delivery Controllers, Netscaler).

o Création et Mise à jour de catalogues de machines, gestion des images (MCS)

o Diagnostic d’incidents niveau 2 perf/session (ICA RTT, logon duration, profils)

o Pilotage d’évolutions : montée de version, durcissement TLS, optimisation d’accès externe

5) Sécurisation des accès & bastion (Wallix)

· Exploiter et administrer Wallix (Bastion), comptes techniques, coffres, sessions, traçabilité.

o Industrialisation des onboardings (comptes, ressources, approbations)

o Revue des accès, traçabilité, et alignement avec exigences conformité

o Gestion des incidents (problèmes d’accès à la plateforme)

6) Automatisation & industrialisation

· Développer et maintenir des automatisations : PowerShell, Ansible (selon usage interne).

o Scripting PowerShell robuste (logs, erreurs, idempotence) pour routines de MCO et contrôles d’intégrité IT (checks AD, inventaires, taches complexes répétitives et mailing.)

o Playbooks Ansible pour standardisation configuration, déploiements récurrents, post-install

7) Cycle de vie certificats / PKI

· Administrer ADCS/PKI et la gestion des certificats (génération, déploiement, renouvellement).

o Création et renouvellement et déploiement de certificats services (Citrix, IIS, LDAPS, etc…) sans rupture

o Mise en place d’alerting sur expirations et procédures de rollback

8) Supervision & observabilité

· Intégrer/maintenir la supervision (Centreon/Nagios ou équivalent), améliorer les indicateurs et la visibilité.

o Création de sondes ou checks spécifiques

o Mise en place de dashboards & seuils pertinents + réduction du bruit d’alerting

9) Sécurité & conformité

· Appliquer les exigences sécurité : durcissement OS, patching, gestion vulnérabilités, conformité.

o Pilotage patching mensuel (WSUS/ANSIBLE) & gestion des exceptions

o Traitement des vulnérabilités (priorisation, correctifs, compensations)

o Contribution aux audits (preuves, logs, configurations), et application des recommandations SSI

10) Support N2/N3 & gestion des problèmes

· Intervenir en escalade sur incidents complexes, contribution à la résolution durable.

o Analyse RCA (Root Cause Analysis), mise en œuvre actions correctives

o Participation aux revues post-incident et à l’amélioration continue

11) Documentation & partage

· Produire et maintenir la documentation d’exploitation et d’architecture.

o Procédures (MOP), checklists de déploiement, schémas de flux, runbooks

o Capitalisation sur incidents récurrents et automatisation des résolutions

Environnement technique :

· Windows Server 2016–2022

· Active Directory / ADCS / GPO / DNS / DFS

· VMware vSphere / vCenter – Backup IBM TSM

· Citrix Virtual Apps & Desktops (CVAD), NetScaler/ADC

· PowerShell, Ansible

· WSUS / Cyberwatch

· Centreon / Nagios

· Wallix Bastion

Profil recherché

· 5–7 ans minimum sur des environnements Windows/AD, VMware et Citrix à l’échelle entreprise.

· Très bonne maîtrise AD : design, Sites & Services, Tiering AD, RBAC, DNS & Réplication.

· Véritables compétences virtualisation serveur (VMWare de préférence).

· Bonne maîtrise Citrix (architecture + exploitation + diagnostic).

· PowerShell : scripts propres, robustes, standardisés.

· Notions réseau solides : TCP/IP, VLAN, flux, LB, certificats/TLS.

· Qualités : curiosité, autonomie, rigueur, sens du service, esprit d’équipe, capacité à documenter.

Atouts (bonus, mais pas bloquants)

· Expérience PRA/PCA, sauvegarde/restauration, plan de reprise.

· Connaissance ITIL (incident/change/problem), outils de ticketing, astreintes/rotations.

· Sécurité : baselines CIS/Microsoft, LAPS, etc.

Exigences du poste

Stack technique :

Active DirectoryCitrixWindowsPowerShellScriptingVMware

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Créée en 2001, DEODIS est une société de conseil spécialisée dans la gestion des services IT et la transformation numérique des organisations informatiques. Au fil des années, DEODIS a su développer une expertise sur les solutions d’IT Service Management et plus globalement d’Enterprise Service Management, leaders du marché telles que ServiceNow, MicroFocus ou encore EasyVista. En outre, DEODIS propose à ses clients des expertises pointues sur des sujets techniques comme le Performance Management, le Data Management et le Cloud Management. DEODIS dispose aussi d’un savoir-faire reconnu autour des référentiels du système d’information ITIL®, DevOps et Agile/SCRUM. Partenaire de confiance des acteurs majeurs du secteur financier, public et de l’industrie, DEODIS s’appuie sur plus de 300 consultants expérimentés partageant les mêmes valeurs : Excellence, Engagement, Innovation et Convivialité. En rejoignant DEODIS, vous intégrez une structure à taille humaine où vous pourrez développer vos compétences, accroître votre savoir-faire et partager votre expérience dans un environnement convivial.

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