Administrateur systèmes et réseaux (F/H)
Salaire du marché
Basé sur 19 offres pour ce poste (Junior, Provence-Alpes-Côte d'Azur, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 30k€–44k€, médiane 39k€. Cette offre (43k€) est dans la fourchette.
Description du poste
Administrateur systèmes et réseaux (F/H)
Au sein de la DSI vous rejoignez l'équipe Infrastructure pour assurer l'administration, l'exploitation et l'évolution des environnements Microsoft et VMware. Vous garantissez la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures tout en participant aux projets de modernisation du système d'information.
Vos missions principales :
- Administrer et maintenir les environnements Windows Server et les services associés (Active Directory, DNS, DHCP, GPO, Entra ID).
- Assurer le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures systèmes et virtuelles.
- Gérer et faire évoluer l'environnement VMware vSphere / ESXi (clusters, hôtes, datastores, ressources virtualisées).
- Administrer les solutions de sauvegarde Veeam Backup & Replication et réaliser les tests de restauration.
- Participer à l'administration des environnements Microsoft 365 et Azure.
- Déployer les correctifs, mises à jour et évolutions techniques.
- Superviser les performances, garantir la disponibilité des services et participer aux actions de sécurisation.
- Assurer un support technique de niveau 2/3 et intervenir sur les incidents complexes.
- Contribuer aux projets d'évolution des infrastructures, de migration Cloud et de cybersécurité.
Plan d'action
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
À propos de l'entreprise
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière. Chiffres clefs France : 3 700 Talents 18 agences nationales 200 clients
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