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Publié il y a 190 jours

DevOps Confirmé H/F

Entreprise
Localisation
Paris
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Mid
Rémunération
42000–55000 €/an

Salaire du marché

Médiane du marché
46k€
Estimation
40k€fourchette habituelle55k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 18 offres pour ce poste (Mid, Paris), le marché se situe autour de 46k€ (40k€–55k€).

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Description du poste

DevOps Confirmé H/F

Entreprise: Extia
Type de contrat: CDI
Localisation: Paris (75)
Salaire: 42 000 – 55 000 € brut/an
Télétravail: Partiel
Niveau d’études requis: Bac +5 (école d’ingénieurs ou équivalent)

Mission principale

Intégré(e) dans une équipe dynamique et orientée résultats, vous contribuerez à la stabilité, sécurité et optimisation des infrastructures cloud et des services clients. Vos responsabilités incluent :
  • Analyse et réponse aux besoins clients : Identifier et comprendre les attentes pour proposer des solutions adaptées.
  • Supervision et monitoring :
  • Déploiement et amélioration des systèmes de supervision (SLI/SLO/SLA).
  • Mise en place d’outils de monitoring pour générer des indicateurs précis et actionnables.
  • Haute disponibilité et sécurité :
  • Garantir la stabilité, la performance et la sécurisation des produits et services.
  • Assurer la résilience des environnements (Linux/Windows) dans des clouds comme AWS, Azure, Scaleway ou Scalair.
  • Orchestration et automatisation :
  • Configuration et gestion de plateformes de production via Puppet, Ansible, Kubernetes et Docker.
  • Automatisation des tâches récurrentes (scripts Bash/Shell, Python, etc.).
  • CI/CD et testing :
  • Orchestration des chaînes d’intégration continue (Jenkins, GitLab CI).
  • Support aux utilisateurs et optimisation des pipelines de déploiement.
  • Mise en place de tests automatisés (Selenium ou équivalent).
  • Documentation et formation :
  • Maintenance et enrichissement de la documentation technique (architecture, configurations, processus).
  • Animation de formations pour les équipes ou clients.

Profil recherché

  • Expérience : Minimum 3 ans en tant que SRE (Site Reliability Engineer) avec une culture DevOps avérée.
  • Compétences techniques :
  • Maîtrise des environnements Linux/Windows et d’au moins un langage de développement (Python, R, Java, .NET).
  • Expérience avec Kubernetes, Docker, Ansible et Puppet (un plus pour Kubernetes).
  • Connaissance d’un outil de CI/CD (Jenkins, GitLab CI) et de testing automatisé (Selenium).
  • Scripting avancé (Bash, Shell, Perl).
  • Soft skills :
  • Capacité à travailler en mode agile et collaboratif.
  • Sens du service client et rigueur opérationnelle.

Processus de recrutement

1. Pré-sélection : Échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement.
2. Alignement stratégique :
  • Rencontre avec un(e) Business Manager pour discuter de vos objectifs professionnels.
  • Entretiens approfondis avec les responsables d’agence pour comprendre la vision du poste.
3. Évaluation technique :
  • Tests ou entretiens techniques selon votre profil.
  • Possibilité d’échanger avec des consultants Extia pour découvrir leur quotidien.

Avantages proposés

✅ Télétravail partiel pour concilier flexibilité et présence.
✅ 100% des frais de transport pris en charge (transports en commun).
✅ Tickets restaurant et mutuelle haut de gamme.
✅ CSE avantageux (challenges annuels, primes liées aux performances).
✅ 250 événements par an pour renforcer la cohésion d’équipe (locaux "feel good").
✅ Formations et e-learning (plateforme LinkedIn Learning incluse).
✅ Communautés métiers et mentorat pour partager et apprendre.
✅ Extia Gaming : Communauté e-sport pour dynamiser les pauses !

#LI-CC10 (Poste éligible au contrat de professionnalisation)

Exigences du poste

Stack technique :

Linux AdministrationWindowsAWSAzureOnlineScalairKubernetesDockerAnsiblePuppetJenkinsGitLab CISeleniumPythonRJava.NETPerlBash

Plan d'action

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