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Publié il y a 102 jours

Alternance - - Développeur Full-Stack H/F

Entreprise
Crédit Mutuel ARKEARecrute en direct
Localisation
Guipavas - 29
Sur site
Type de contrat
Niveau
Junior
Rémunération
5 904 - 36€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
40k€
Sous le marché
37k€fourchette habituelle44k€
Cette offre : 3k€

Basé sur 43 offres pour ce poste (Junior, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 37k€–44k€, médiane 40k€. Cette offre (3k€) est sous la fourchette.

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Description du poste

Au sein du Département Transformation Distribution, le service Expertise & Support est un service pluridisciplinaire ayant pour mission la structuration et le développement des activités d'expertise transverses intervenant dans le cadre du développement de nos parcours clients multicanaux.

Dans ce contexte, notre futur alternant évoluera au sein de la squad Compas, équipe agile en charge du socle IHM et de l'outillage transverse, et composée d'un Product Owner, un Lead Tech, 1 Business Analyst, 2 développeurs et 2 ingénieurs DevOps.


L'équipe, dynamique et bienveillante, assure les évolutions du socle et les développements d'outils internes en fort lien avec l'ensemble des autres squads, tout en veillant au maintien d'un bon niveau de qualité sur son périmètre applicatif.

En tant que développeur full-stack, vous serez en charge du développement d'un catalogue d'outils de facilitation à destination de nos différents collaborateurs (développeurs, testeurs, analystes...) et dans une démarche de qualité logicielle, contribuerez à nos chantiers d'excellence opérationnelle et de résorption d'obsolescence.

Dans le cadre de ces travaux, vous serez amenés à :

  • Appréhender et utiliser les frameworks internes Arkea (front-end et back-end),
  • Mettre en oeuvre les bonnes pratiques de développement et d'excellence opérationnelle pratiquées par l'équipe,
  • vous inscrire dans le fonctionnement d'une équipe agile,
  • être force de proposition quant au design des solutions et à l'évolution des outils.

Process

  1. Postulez à cette annonce. Pensez à bien préciser votre projet de formation (diplôme préparé et rythme d'alternance), la zone géographique de votre recherche et proposer un CV en français.
  2. Complétez nos tests de recrutement pour vous préparer et mieux vous connaître d'un point de vue professionnel ! (invitation aux tests reçue par mail sous quelques jours)
  3. Présentez vos motivations à un(e) manager lors d'un entretien (présentiel ou visio)
  4. Félicitations, Il ne reste plus qu'à signer votre contrat !

A chaque étape, si votre candidature n'est pas retenue, vous recevrez un retour par mail.

Si vous avez répondu à plusieurs annonces, vos évaluations restent valables (vous ne les passez qu'une fois).

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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