Alternance Développeur Full Stack H/F

Alternance Développeur·euse Full Stack H/F

Entreprise: Hager
Type de contrat: Alternance (2 ou 3 ans)
Localisation: Obernai (67)
Salaire: 492,22 € – 1 823,03 €/mois
Mode de travail: Télétravail partiel
Formation: Bac +5 (développement web)
Référence: 41859
Début: Septembre 2026

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Votre mission

Rattaché·e au Responsable Master Data Gouvernance, vous participerez au développement de la plateforme Precisley Automate Evolve, dédiée à la gestion des solutions de master data dans l’ERP SAP. Vos principales responsabilités incluront :

• Support technique :
• Résolution des tickets de support pour les équipes opérationnelles.
• Développement et amélioration :
• Participation aux ateliers de définition des besoins.
• Conception et développement de formulaires web, workflows et solutions innovantes pour la création de master data.
• Tests, validation et formation des utilisateurs.
• Maintenance et optimisation :
• Amélioration continue de l’infrastructure de la plateforme.
• Documentation technique des solutions développées.

L’équipe :
Composée de 5 personnes, vous serez encadré·e par M. Skander HASSAYOUNE. Votre mission s’inscrit dans la gouvernance des Master Data, garantissant leur disponibilité et qualité.

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Votre profil

• Formation : Étudiant·e en filière informatique, préparant un Master en développement web.
• Compétences techniques :
• Maîtrise de JavaScript, SQL, CSS, VBA, Power Query et PowerShell.
• Connaissance de l’anglais professionnel.
• Soft skills :
• Autonomie, initiative et esprit d’équipe.
• Analyse, synthèse et créativité pour résoudre des problèmes techniques.
• Motivation : Recherche d’une alternance stimulante dans un environnement durable et éthique.

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Pourquoi choisir Hager Group ?

• Avantages financiers :
• Rémunération attractive (intéressement, participation, 13ᵉ mois, prime vacances).
• Mutuelle entreprise.
• Qualité de vie :
• Restaurant d’entreprise sur site.
• Remboursement à 50 % des titres de transport.
• Jusqu’à 1 jour de télétravail par semaine.
• Développement professionnel :
• Intégration dans la TAI Community (réseau dédié aux alternants et stagiaires).
• Programme d’intégration personnalisé (pré-intégration vidéo, journée d’accueil).

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Processus de recrutement

1. Échange téléphonique avec le recruteur pour aligner vos attentes et l’offre.
2. Entretien en visio ou présentiel avec le tuteur et le recruteur.
3. Retour sous 15 jours.
Si votre candidature n’est pas retenue :
Le recruteur vous proposera d’autres opportunités adaptées à votre profil.

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Préparation de votre candidature

• CV :
• Personnalisez-le en mettant en avant les mots-clés de l’offre.
• Précisez vos disponibilités et les écoles visées.
• Lettre de motivation :
• Quelques lignes suffisent pour expliquer votre motivation.
• Conseils pour l’entretien :
• Familiarisez-vous avec Hager (produits, solutions, actualités du service).
• Soyez authentique et montrez votre engagement.

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Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise engagée dans l’innovation et l’éthique !