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Publié il y a 22 jours

AMOA SIRH - Freelance

Entreprise
Mon Consultant IndépendantPlateforme freelance
Localisation
Paris, France
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Mid
Rémunération
409ۥ Taux journalier

Salaire du marché

Médiane du marché
535€/j
Sous le marché
490€/jfourchette habituelle620€/j
Cette offre : 409€/j

Basé sur 10 offres pour ce poste (Mid, Paris, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 490€/j–620€/j, médiane 535€/j. Cette offre (409€/j) est sous la fourchette.

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Description du poste

Taux journalier (TJM): TJM HT max 409 € (hors éventuels frais de mission, à discuter avec le client)

CONTEXTE :

Nous recherchons un(e) Consultant(e) AMOA SIRH SAP SuccessFactors pour accompagner une Direction des Projets et Systèmes d'information RH.

Vous intégrerez une équipe d'experts AMOA SIRH et contribuerez activement à la sécurisation des projets et à l'amélioration continue des processus RH.

MISSIONS PRINCIPALES :  

·        Assurer le support fonctionnel aux utilisateurs sur les modules SAP SuccessFactors (Employee Central, Recruiting, Performance, Rémunération, Onboarding).

·        Participer à la configuration des campagnes 2027 d'entretiens annuels, professionnels et de revalorisation salariale.

·        Élaborer et exécuter les scénarios de recette fonctionnelle, puis suivre les anomalies jusqu'à leur résolution.

·        Contribuer à la préparation et à la sécurisation des mises en production.

·        Participer à la simplification et à l'optimisation des processus de recrutement et d'intégration.

·        Mettre en œuvre des actions de conduite du changement (communications, supports utilisateurs, accompagnement).

·        Collaborer étroitement avec les équipes SIRH, les équipes métier et l'intégrateur.

·        Produire des cahiers de recette détaillés, des newsletters, des guides utilisateurs et des modes opératoires.

·        Garantir une communication de qualité et faire preuve d'autonomie et de proactivité.

PROFIL RECHERCHE :

·        Nous recherchons un(e) Consultant(e) AMOA SIRH avec une expérience significative (3 à 5 ans) sur SAP SuccessFactors.

·        Une maîtrise fonctionnelle des modules Employee Central, Recruiting, Performance, Rémunération et Onboarding est impérative.

·        Vous avez une expérience avérée dans le support aux utilisateurs et la conduite du changement.

·        Votre rigueur, votre sens de la communication et votre proactivité seront des atouts majeurs.

·        Une connaissance de la solution Pléiade For You serait un plus.

MODALITES :

·        Localisation : Paris

·        Durée estimée : Plus de 6 mois

·        Modalité : Télétravail occasionnel


Exigences du poste

Stack technique :

SIRH

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Recruteur
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