AMOA SIRH Workday – Support Post Go-Live

Consultant AMOA SIRH Workday – Support Post Go-Live

Nous recherchons un consultant AMOA SIRH Workday pour le compte d’un de nos clients du secteur bancaire dans le cadre d’un projet de transformation SIRH et de support post-déploiement des modules Talent.

Contexte

Dans le cadre de l’évolution de son SIRH, notre client déploie une nouvelle solution Talent basée sur Workday, Training Orchestra et 360Learning. La mission vise à accompagner les équipes RH et IT durant la phase de stabilisation et de support post go-live.

Rôles et responsabilités

• Participer au support fonctionnel des modules Talent

• Assister les équipes d’exploitation et de maintenance

• Suivre et qualifier les anomalies via JIRA

• Participer aux recettes et tests de non-régression

• Mettre à jour les procédures et modes opératoires

• Participer aux ateliers projet et au transfert de compétences

Compétences requises

• Expérience en AMOA SIRH

• Expertise Workday

• Bonne connaissance des processus RH Talent

• Expérience en support post-déploiement

• Connaissances appréciées : 360Learning, Training Orchestra, SAP HCM

• Maîtrise de JIRA et des outils Microsoft Office

• Bon relationnel et bonnes capacités rédactionnelles

Détails de la mission

• Démarrage : Août 2026

• Durée : 4 mois

• Localisation : Île-de-France / Noisiel (77)