Analyste Développeur Mainframe - H/F

Analyste Développeur Mainframe – Habilitations (H/F)

Type de contrat: CDI
Localisation: Nantes (44)
Salaire: 37 500 – 50 000 € brut/an
Mode de travail: Télétravail partiel (jusqu’à 2 jours/semaine)
Niveau d’études: Bac +5
Référence: 110755

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Vos missions

Intégrez une équipe de 16 personnes spécialisée dans les outils de sécurité du groupe, avec une mission clé : garantir la sécurité logique d’accès au système d’information via les habilitations et systèmes d’authentification.
Enjeux stratégiques :

• Veille technologique et adaptation aux normes PCI-DSS et ISO-27001.
• Développement et maintenance d’applicatifs Mainframe (z/OS, Cobol, DB2, JCL) dans un environnement fiable, robuste et disponible.

Vos responsabilités :

• Analyse et conception :
• Rédiger les spécifications fonctionnelles (générales et détaillées) en proposant des solutions innovantes.
• Développement et maintenance :
• Développer des applications en respectant les normes internes.
• Assurer les maintenances correctives et évolutives.
• Qualité et performance :
• Garantir la qualité et la performance des livrables.
• Respecter les plannings via le système de management de la qualité du groupe.
• Déploiement et support :
• Accompagner le déploiement et le support des solutions.
• Collaboration :
• Interagir avec les administrateurs sécurité (France/International), le RSSI et les équipes techniques d’Euro-Information.

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Ce que nous vous proposons

Un environnement dynamique et avantageux avec :

• Rémunération attractive :
• Salaire fixe versé sur 13 mois.
• Prime de participation/intéressement (jusqu’à 2 mois de salaire selon les résultats).
• Équilibre vie pro/perso :
• 29 jours de congés payés + jusqu’à 23 jours de RTT/an.
• 2 jours de télétravail/semaine (accord flexible).
• Avantages sociaux complets :
• Plan Épargne Entreprise (PEE) et Plan Épargne Retraite Collectif (PERECOL).
• Compte Épargne Temps (CET).
• Aide aux transports (75 % pris en charge) ou prime mobilité douce (cyclistes/covoiturage).
• Régime retraite supplémentaire (PERO) à 100 % après 12 mois d’ancienneté.
• Développement professionnel :
• Plan de formation ambitieux et accompagnement tout au long de la carrière.
• Convention collective avantageuse (mesures sur la parentalité, handicap, égalité professionnelle, etc.).

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Ce que nous recherchons

Expérience et compétences techniques

• Expérience confirmée en analyse et développement Mainframe :
• z/OS, Cobol, DB2, JCL.
• Formations et accompagnement adaptés en fonction des besoins.

Savoir-être et compétences transverses

• Relationnel et communication : Goût des échanges et sens du travail d’équipe.
• Autonomie et initiative : Capacité à prendre des décisions et proposer des solutions.
• Analyse et synthèse : Rigueur pour traiter des enjeux complexes.
• Service client : Orientation résultat et orientation utilisateur.

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Poste disponible en CDI dès que possible.
Candidature spontanée ou via les canaux habituels.