Basé sur 88 offres pour ce poste (tous niveaux, Strasbourg, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 39k€–43k€, médiane 42k€. Cette offre (40k€) est dans la fourchette.
Pourquoi nous recrutons
La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l'économie réelle, pour une croissance responsable et durable.
Vos missions
Au sein du domaine Emission, l'équipe gérant le référentiel cartes, cherche un(e) Ingénieur(e) études et développement capable d'architecturer et construire des solutions permettant de répondre aux contraintes ainsi qu'aux enjeux stratégique de l'équipe et du domaine.
Les applications du référentiel cartes sont au coeur d'une multitude des projets stratégiques, ce qui vous permettra d'avoir une grande diversité fonctionnelle et technique dans votre travail. Vous serez amené(e) à travailler à différents niveaux :
La diversité de ces tâches vous donnera la chance de pouvoir intervenir sur tout le cycle de vie d'un projet, de la collecte des besoins utilisateur au déploiement en production. Les seules limites seront votre curiosité et votre engagement.
Votre mission consistera à :
En plus de la technique, vous évoluez avant tout dans un métier en constante évolution et au coeur des enjeux stratégiques de l'entreprise : la monétique émission !
Ce que vous allez vivre chez nous
Concrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :
Ce que nous allons aimer chez vous
Savoir-Faire
De formation technique supérieure et expérimenté, vous faites preuve de réelles capacités d'analyse fonctionnelle et technique que vous mettez au service des projets et de l'équipe.
Vous êtes passionné(e) et vous maitrisez les langages de notre entreprise : COBOL et/ou C#
Le cycle de développement logiciel et le principe de l'amélioration continue n'ont pas de secret pour vous.
Vous êtes capable d'être critique par rapport à l'implémentation existante et force de proposition pour l'améliorer.
Vous êtes convaincu(e) des vertus de l'Assurance Qualité et des connaissances pratiques d'HP Quality Center seraient un plus.
Une expérience dans les développements métiers est un plus.
Faire-savoir
La communication et l'esprit de synthèse font partie intégrante de votre panel de compétences !
Savoir-Être
Relever les défis fait partie de votre ADN.
Autonome, vous faites preuve d'une grande faculté d'initiatives et êtes force de proposition
Le travail en équipe est naturel.
Une bonne capacité d'adaptation et de la rigueur sont un must.
Suivre des process ne vous donne pas de l'urticaire.
Par ces qualités, vous saurez contribuer à la bonne ambiance de votre équipe.
Autres informations
Le poste est à pourvoir dès que possible sur le site de Strasbourg.
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Cliquez sur "Postuler" pour accéder à l'offre.