Architecte / Ingénieur(e) Système VCS – Contrôle aérien civil & militaire - Défense & Sécurité - Le Plessis Robinson

Au sein de notre activité Systèmes de Communication Vocaux, vous contribuez à la conception et à l’évolution de systèmes de communication voix sur IP critiques, modulaires et sécurisés, destinés au contrôle du trafic aérien civil et militaire. Vous rejoignez une équipe d’experts reconnue pour son savoir-faire sur des environnements à forte exigence de sûreté, de performance et d’interopérabilité.

En tant qu’Architecte Système VCS, vous jouez un rôle clé dans la définition, la structuration et l’évolution d’architectures système complexes pour des solutions critiques de communication vocale. Vous intervenez en interface avec les clients, les équipes projet, le développement logiciel et la qualification, afin de garantir la cohérence technique, la qualité des solutions et leur adéquation aux besoins opérationnels.

Vos missions

• Définir, spécifier, concevoir et faire évoluer l’architecture système, ainsi que sa documentation associée.
• Contribuer à l’élaboration des solutions avec les clients, depuis les phases de travail amont jusqu’aux recettes site et usine.
• Accompagner les équipes de développement logiciel et de qualification système tout au long de la phase de réalisation.
• Participer à la réflexion sur les évolutions de demain et contribuer à la construction des futures solutions VCS.

Environnement technique

Vous intervenez sur des systèmes critiques intégrant les télécommunications (téléphonie, radio, VoIP), l’assurance qualité logicielle, les normes du domaine aéronautique, la cybersécurité et les méthodes d’ingénierie système en cycle en V.

Pourquoi nous rejoindre ?

• L’opportunité de travailler sur des programmes critiques à forte portée technologique et opérationnelle.
• Un environnement expert et collaboratif, au sein d’équipes reconnues pour leur exigence et leur maîtrise technique.
• Un parcours d’intégration structuré et des perspectives de développement via la CS Academy.
• Une entreprise engagée, alliant innovation, inclusion, responsabilité et impact durable.

Processus de recrutement

Si votre profil correspond, vous échangerez d’abord avec un responsable opérationnel lors d’un entretien technique, puis avec le recrutement pour discuter de votre parcours, de vos aspirations et de votre adéquation avec notre culture. Un retour personnalisé vous sera communiqué à l’issue du processus.

Si vous souhaitez concevoir des architectures système au service de solutions critiques dans un environnement où l’expertise, l’innovation et l’engagement collectif se renforcent mutuellement, nous serons heureux d’échanger avec vous. CS affirme son engagement en faveur de la diversité et accueille tous les talents avec la même exigence et la même attention.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements