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Publié il y a 120 jours

Architecte Technique H/F

Entreprise
Localisation
Nantes, Pays de la Loire
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior
Rémunération
50 000 - 53 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
54k€
Dans le marché
48k€fourchette habituelle64k€
Cette offre : 52k€

Basé sur 101 offres pour ce poste (Senior, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 48k€–64k€, médiane 54k€. Cette offre (52k€) est dans la fourchette.

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Description du poste

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟

đź’Ľ Poste : Architecte Technique H/F
📍 Lieu : Nantes (44)
🏠 Télétravail : 2 jours par semaine
📝 Contrat : Portage ou CDI
💰 TJM : 550 €

👉 Contexte client :

Tu rejoins un grand acteur du secteur du transport au sein d’une équipe projet Agile dédiée à la chaîne SI de contrôle.

Intégré(e) au cœur du dispositif, tu incarnes un rôle clé d’architecte technique en appui direct du Product Owner. Tu es garant(e) de la vision produit, de la cohérence fonctionnelle et technique du SI, et tu contribues activement au pilotage du backlog en collaboration étroite avec les métiers et les équipes techniques.

Ton objectif principal : traduire les besoins des activités Métiers en solutions SI alignées avec la stratégie SI globale, tout en garantissant la valeur livrée à chaque sprint et l’amélioration continue de la chaîne SI de contrôle.

Tu auras pour missions de :

  • Recueillir, analyser et prioriser les besoins mĂ©tiers.
  • Animer des ateliers Agile (refinement, story mapping) et formaliser les user stories.
  • Piloter et prioriser le backlog selon la valeur mĂ©tier et les contraintes techniques.
  • Concevoir les architectures techniques et fonctionnelles en cohĂ©rence avec le SI.
  • RĂ©diger les spĂ©cifications fonctionnelles et critères d’acceptation.
  • Participer aux cĂ©rĂ©monies Agile et contribuer Ă  l’amĂ©lioration continue.
  • Collaborer avec les Ă©quipes techniques, urbanistes SI et experts SSI.
  • Arbitrer les choix entre enjeux mĂ©tiers, techniques et dĂ©lais.
  • Valider les livrables en recette fonctionnelle et suivre les indicateurs de performance.
  • Accompagner le changement et faciliter l’adoption des solutions par les utilisateurs.

đź§° Stack technique :

Méthodologie Agile / Scrum
Outils de gestion de backlog : Jira, Azure DevOps
Modélisation : BPMN, UML, user stories, maquettes fonctionnelles
Environnements SI complexes et urbanisés
Architecture technique et fonctionnelle à forte criticité métier

Exigences du poste

Stack technique :

Azure DevOps ServicesJiraMicroservicesScrum

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

Ă€ propos de l'entreprise

Chez SYD, nous pensons que l’informatique doit avant tout libérer le potentiel de chacun. Chaque projet étant unique, nous apportons une attention particulière à l’accompagnement de nos clients dans leur transformation digitale. Nous intervenons autour de 6 domaines d'expertise : intégration de solutions métiers, Conseil & Pilotage, Développement web & mobile, Data & IA, Infrastructure, Cloud & Cyber, RSE & Numérique Responsable. Depuis 1999, notre ambition est simple : créer une entreprise où il fait bon travailler — parce qu’autant rendre le quotidien agréable, non ? 🙂 Nos relations reposent sur trois valeurs clés : Respect, Solidarité et Intégrité. Implantés dans le Grand Ouest, nous sommes présents à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux et Rennes. Engagés dès l’origine dans une démarche RSE, nous sommes fiers d’être certifiés entreprise exemplaire par l’AFNOR (ISO 26000).

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