Assistant Data Analyst Marketing F/H

Les valeurs de la CPAM de Lille Douai : SIMPLICITE - ENTHOUSIASME - CONFIANCE

Si vous êtes convaincu(e), rejoignez notre collectif et mettez votre talent au service, d'un employeur, engagé et en pleine transformation !

Le Mot du manager :

« Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un collectif dynamique, bienveillant et engagé, où l'esprit d'équipe et le sens du service sont au cœur de notre quotidien. Nous attachons une grande importance à l'entraide, à la rigueur et à l'impact de notre travail. Si vous voulez apprendre, contribuer à des projets porteurs de sens et évoluer dans un environnement stimulant, cette alternance est faite pour vous ! ».

Mission/Activités

Intégré(e) au service MOAD Marketing, vous serez en charge de réaliser les missions suivantes :

1. Dans le cadre de la construction des campagnes marketing :

• Réaliser et optimiser les traitements de données ;
• Effectuer des ciblages pour les opérations Marketing : Elaborer des scripts d'interrogation de données sous SQL ou dans la base de données de l'outil d'envoi ;
• Paramétrer des modèles de campagnes à partir du logiciel d'envoi Adobe Campaign.

2. Dans le cadre de l'activité de l'administration fonctionnelle de l'outil d'envoi de campagnes :

• Participer aux évolutions des outils d'envoi de campagnes marketing à partir du logiciel ADOBE CAMPAIGN, en co-pilotage avec le consultant MOAD, la MOA et le pilote de recette ;
• Réaliser et rédiger le compte-rendu des tests de pré production réalisés ;
• Mettre à jour les supports ;
• Effectuer l'accompagnement fonctionnel et opérationnel des Centres Régionaux de Promotion Osmose (centres d'envoi des campagnes marketing) ;
• Être le support de niveau 2 auprès des CRPO (aide à la création et au paramétrage des campagnes).

Comme tous les salariés de l'organisme, vous devrez vous conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme (PSSI).

Informations complémentaires

• Date de prise de fonction : Septembre 2026 ;
• Ce poste est basé à Lille, site accessible en métro ;
• Rémunération selon la grille conventionnelle du personnel administratif, l'âge et le niveau d'études ;
• Versement d'une Gratification au titre du 13ème mois au prorata du temps de présence dans l'organisme et d'une prime de 14ème mois sous conditions ;
• Prise en charge avantageuse de l'abonnement de transport et contribution aux frais de déplacements réalisés dans le cadre des mobilités douces ;
• Tickets restaurant d'une valeur de 11,51 € dont 6.91 € de part patronale et, 4,60 € de part salariale ;
• Mise à disposition de frigos connectés ;
• Télétravail possible selon l'accord en vigueur.