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Publié il y a 179 jours

Scrum Master H/F

Entreprise
Localisation
Lyon
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Mid
Rémunération
28000–45000 €/an
0vues
0clics

Description du poste

Scrum Master H/F

Entreprise: Solutec
Type de contrat: CDI
Localisation: Lyon (69)
Salaire: 28 000 – 45 000 € brut/an
Mode de travail: Télétravail occasionnel
Niveau d’études requis: Bac +5

Mission principale

Au sein d’une équipe projet pour un client grand compte, vous serez responsable du coaching des développeurs et de la diffusion des bonnes pratiques Agile. Votre rôle consiste à :
  • Superviser et challenger les équipes pour garantir la réussite des projets dans le respect des objectifs.
  • Piloter des projets transverses, en intervenant sur des enjeux clés comme :
  • La généralisation des pratiques Agiles au sein des équipes.
  • Le pilotage opérationnel des travaux.
  • La coordination des sprints (méthode Scrum).
  • La planification et l’animation des réunions (stand-ups, rétrospectives, etc.).
  • La définition de plans d’action pour optimiser les processus.
  • L’accompagnement des équipes dans la prise de décision, la résolution de conflits et la facilitation des échanges.
  • La remontée d’informations vers le Product Owner et la direction de projet.
  • Le reporting et le suivi des indicateurs (KPI, avancement, risques).
  • La mise en place d’outils de suivi pour mesurer l’avancement des projets.


Profil recherché (compétences clés) :
  • Expérience confirmée en méthodologies Agile/Scrum (certifications Scrum Master ou équivalent un plus).
  • Expertise en gestion de projets transverses et coordination d’équipes techniques.
  • Capacité à coacher et animer des équipes vers l’amélioration continue.
  • Maîtrise des outils de suivi (Jira, Trello, Confluence, etc.).
  • Sens du relationnel et facilitation de la communication en contexte multiculturel.
  • Rigueur et organisation pour assurer un suivi précis des indicateurs.

Exigences du poste

Stack technique :

AgileScrumProject ManagementPlanificationAnimation de réunionsGestion des conflitsReporting / Dashboards

Plan d'action

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