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Publié il y a 122 jours

Bid Manager - Cybersécurité - Ile-De-France H/F

Entreprise
Localisation
Courbevoie - 92
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Rémunération
38,8–64 k€/an• Salaire annuelestimation

Salaire du marché

Médiane du marché
73k€
Estimation
70k€fourchette habituelle85k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 17 offres pour ce poste (tous niveaux, Courbevoie), le marché se situe autour de 73k€ (70k€–85k€).

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Description du poste

Votre futur environnement de travail :

Au sein de la division Cybersécurité de Sopra Steria, vous intégrez l'équipe Avant-Vente. Votre rôle est d'accompagner la stratégie de développement commercial en répondant aux appels d'offres majeurs de la division.
En collaboration avec les équipes commerciales, juridique et production, le Bid Manager pilote la réponse à appel d'offres, élabore la solution technique, fonctionnelle et/ou méthodologique, construit le modèle financier et dirige la soutenance orale.

Votre rôle et vos missions :

Au sein de l'équipe Avant-Vente, vos activités s'articulent autour des sujets suivants :

  • Vous gagnez des projets en Cybersécurité alignés avec la stratégie de développement fixée par la Direction.
  • Vous analysez la problématique technique et métier de chaque client et y apportez la meilleure réponse.
  • Vous gérez les partenariats avec les éditeurs et les acteurs spécialisés.
  • Vous participez à la création des offres Cyber en réponse aux attentes du marché.
  • Vous construisez le modèle financier et êtes le garant des coûts.
  • Vous animez et entrainez les participants aux soutenance.
  • Vous accompagnez les forces commerciales jusqu'à la signature du contrat et assurez une transition avec le chef de projet pour un départ lancé.

Ce que nous vous proposons :

  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
  • Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.
  • Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
  • Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe.
  • Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel.
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore...).

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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