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Publié il y a 80 jours

Business Analyst (H/F)

Entreprise
Localisation
Villeurbanne
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Mid

Salaire du marché

Médiane du marché
44k€
Estimation
42k€fourchette habituelle48k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 65 offres pour ce poste (Mid, France), le marché se situe autour de 44k€ (42k€–48k€).

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Description du poste

RESPONSABILITÉS :
En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes, tes missions seront les suivantes :

  • Animer les ateliers de conception avec les différents métiers utilisateurs.
  • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées.
  • Animer les ateliers de revue/validation des spécifications par les métiers.
  • Préparer, exécuter et suivre les campagnes de tests de validation.
  • Analyser les retours
  • Déployer et gérer la conduite du changement
La majeure partie des projets de nos clients sont sur des environnements techniques récents (Java 17 à 21, Angular 18, architectures microservices, CI/CD, cloud GCP/Azure ou AWS...) et en méthodologie Agile Scrum.
PROFIL RECHERCHÉ :
Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu sais évoluer en environnement Agile.
Ta personnalité : tu disposes d'une bonne communication écrite et orale pour animer des réunions et en restituer des synthèses, d'excellentes capacités d'analyses, et de polyvalence pour appréhender les métiers opérationnels de l'entreprise et l'informatique. Ta capacité d'adaptation, ton esprit d'analyse et de synthèse, ton autonomie, ton sens du service ainsi que tes qualités relationnelles seront tes atouts pour réussir cette mission et évoluer au sein de notre entreprise.
Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé
Le process de recrutement :
ν Une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien.
ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle Fonctionnel, pour un entretien opérationnel.
Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60%
10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billeterie, voyages...)
Des parcours de formations personnalisés
En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Exigences du poste

Stack technique :

JavaAngularAWSAzureMicroservicesScrumAgileGoogle Cloud Platform

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

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