Business Developer Smart Building H/F

Business Developer Smart Building H/F

Entreprise: Siemens France
Type de contrat: CDI
Localisation: Vélizy-Villacoublay (78) – Télétravail partiel possible
Référence: 502107

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Contexte et missions

Au sein de l’équipe commerciale de l’Area Grand Paris, vous contribuez à la prescription et au Bid Management des projets stratégiques dans la région parisienne. En tant que Business Developer Smart Building, vos responsabilités incluent :

• Identifier et développer un portefeuille de projets clés en Île-de-France.
• Piloter la phase d’offre depuis la prescription jusqu’à la décision du donneur d’ordre.
• Positionner Siemens comme acteur majeur dans les domaines de :
• La sûreté
• La transition énergétique
• La sécurité incendie
• Proposer des solutions clés en main, en direct ou via des partenariats de co/traitance.

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Responsabilités principales

• Développement commercial :
• Prospection et identification des opportunités majeures sur le territoire francilien.
• Construction et entretien de relations avec les directions régionales des entreprises générales, bureaux d’études et architectes.
• Prescription et argumentaire commercial :
• Convaincre les interlocuteurs de la pertinence des solutions Siemens (GTB, cybersécurité, efficacité énergétique).
• Mettre en avant le portfolio produits/services et leur impact sur les enjeux actuels.
• Gestion des offres :
• Montage interne des propositions (processus go/no-go et bid/no-bid).
• Animation des soutenances commerciales en collaboration avec les équipes techniques.
• Partenariats stratégiques :
• Sélection et coordination des partenaires pour garantir qualité et compétitivité des offres.

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Profil recherché

• Expérience : Minimum 5 ans dans le montage d’affaires (secteur courant faible ou smart building).
• Compétences clés :
• Maîtrise des acteurs et décideurs régionaux (entreprises générales, bureaux d’études, architectes).
• Capacité à piloter une équipe projet et à manager des processus complexes.
• Rigueur, organisation et autonomie.
• Anglais courant (lu, parlé, écrit) – indispensable.
• Appétence pour les technologies digitales (smart buildings, IoT, etc.).
• Soft skills :
• Esprit challenge et sens du relationnel.
• Solides qualités rédactionnelles et négociation.
• Goût du service client et orientation résultats.

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Avantages et engagements

Siemens offre un environnement stimulant et des avantages compétitifs :
✅ Mobilité internationale : Développement au sein d’un groupe présent dans 200+ pays.
✅ Formation continue : Accompagnement personnalisé pour votre évolution professionnelle.
✅ Équilibre vie pro/perso :

• Télétravail partiel.
• Horaires flexibles et RTT.

✅ Package attractif :

• Rémunération compétitive (niveau à négocier).
• Intéressement, mutuelle avantageuse et avantages CSE.

✅ Engagement RSE : Contribution à une transition énergétique responsable.

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Détails pratiques

• Poste disponible : Dès que possible.
• Rattachement possible : Agences de Vélizy (78), Lognes (77) ou Bezons (95).
• Formation requise : Bac +5 (ou expérience équivalente).

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Engagement diversité et inclusion

Siemens s’engage pour :

• L’égalité des chances (handicap, genre, origine, âge).
• Un recrutement accessible : Pour les candidats en situation de handicap, un accompagnement personnalisé est proposé (contact : Référent Mission Handicap).

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