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Publié il y a 114 jours

Cheffe de projet / Chef de projet Technique F/H

Localisation
Nantes
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Mid

Salaire du marché

Médiane du marché
44k€
Estimation
43k€fourchette habituelle45k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 11 offres pour ce poste (Mid, Nantes), le marché se situe autour de 44k€ (43k€–45k€).

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Description du poste

Au coeur de nos équipes nantaises, votre rôle exige une expertise technique solide, des compétences en gestion de projet et une capacité à évoluer dans un contexte multi-acteurs.
Vos missions s'articulent autour de différents niveaux de responsabilités :

  • Structuration et planification du projet : Définir les jalons, le planning, le plan de charge, les coûts de référence et la matrice des risques, en assurant la conformité avec les standards technologiques
  • Coordination des acteurs et définition des besoins : Piloter la collecte et la validation des besoins et solutions, organiser les activités de conformité et mettre à jour les outils de pilotage (Planisware, OPTI, IObeya).
  • Suivi et contrôle du projet : Garantir la cohérence entre besoins et solutions, surveiller l’avancement, identifier les écarts, gérer les changements et piloter les plans d’action pour respecter coûts, qualité et délais.
  • Gestion des risques et reporting financier : Tenir à jour la gestion des risques, conduire les revues financières avec le PMO et le contrôleur financier, et mettre en œuvre les actions correctives.
  • Pilotage des équipes et communication : Coordonner les équipes DSI, assurer la communication et la documentation du projet, et superviser les tests pour atteindre les objectifs de conformité.
  • Déploiement et clôture : Contribuer à la planification du déploiement, organiser le transfert vers les équipes d’exploitation, pérenniser la documentation, réaliser le bilan final et le retour d’expérience.

Quelques raisons de nous rejoindre :

  • Communauté d’experts : intégrez un réseau mondial de 15 000 chefs et directeurs de projets. 
  • Evolution de carrière : bénéficiez d'une évolution progressive en fonction des projets pilotés (taille d’équipe, périmètre international), avec des passerelles vers des rôles de direction de projets. 
  • Apprentissage en continu : accédez à la certification encadrée par des experts, un parcours de formation dédié et des plans de développement ciblés permettent d’accompagner les chefs de projet, du leadership à la gestion de programmes complexes.

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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Recruteur
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