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Publié il y a 23 jours

Responsable Équipe Informatique Intégration H/F

Entreprise
GraftonCabinet de recrutement
Localisation
Saclay - 91
Sur site
Type de contrat
Niveau
Rémunération
60 000 - 70 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
52k€
Au-dessus du marché
44k€fourchette habituelle62k€
Cette offre : 65k€

Basé sur 422 offres pour ce poste (tous niveaux, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 44k€–62k€, médiane 52k€. Cette offre (65k€) est au-dessus de la fourchette.

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Description du poste

Offre d'emploi - Responsable Équipe Informatique Intégration (H/F)



Grafton Recruitment recrute pour l'un de ses clients, acteur industriel international évoluant dans un environnement de production réglementé et critique, un(e) Responsable Équipe Informatique Intégration.

Offre d'emploi - Responsable Équipe Informatique Intégration (H/F)



Grafton Recruitment recrute pour l'un de ses clients, acteur industriel international évoluant dans un environnement de production réglementé et critique, un(e) Responsable Équipe Informatique Intégration.

Votre mission

Fonction à la fois managériale, opérationnelle et technique au sein de la Direction Informatique du site, vous pilotez l'équipe Intégration, garantissez le maintien en condition opérationnelle (MCO) des applications métiers de votre périmètre et sécurisez l'intégration de nouvelles solutions applicatives en production, dans un contexte international.

Vous êtes l'interface clé entre les équipes locales, Global IT, Qualité/Validation, Compliance IT, PMO, ainsi que les éditeurs, intégrateurs et utilisateurs clés.



Vos responsabilités

1) Management et organisation de l'équipe

* Organiser, prioriser et suivre les activités quotidiennes de l'équipe Intégration.
* Définir les objectifs, clarifier les rôles et piloter les résultats attendus.
* Assurer le suivi RH : entretiens, accompagnement, formation, montée en compétences.
* Anticiper les besoins en compétences à court et moyen terme.
* Mettre en place/organiser les astreintes ou dispositifs de support si nécessaire.

2) Intégration applicative & cycle de vie

* Piloter les intégrations applicatives : du besoin métier au déploiement en production.
* Contribuer aux URS IT, au design applicatif, analyses d'impact et prérequis techniques.
* Coordonner les activités avec chefs de projet IT, PMO, métiers, éditeurs, intégrateurs et Global IT.
* Préparer les éléments de décision : chiffrages, plannings, arbitrages de charge, propositions IT, BAR.
* Garantir la livraison des livrables (qualité/coûts/délais).

3) MCO et support N2/N3

* Superviser le MCO des applications métiers du périmètre.
* Piloter le support applicatif N2/N3 : incidents, problèmes, priorisation selon criticité.
* Gérer les escalades internes et fournisseurs jusqu'à résolution durable.
* Documenter procédures, modes opératoires et retours d'expérience.
* Contribuer aux plans de continuité, plans d'urgence et actions CAPA.

4) Qualité, compliance, cybersécurité & change

* Travailler dans le respect des contraintes réglementaires applicables au site.
* Collaborer avec Qualité/Validation/Compliance IT sur validation, qualification, gestion documentaire.
* Participer au CAB : impacts, risques, plan de retour arrière.
* Contribuer aux revues de release, sécurité, patching, cycle de vie applicatif.
* Garantir des pratiques auditables et conformes aux procédures internes.

5) Gouvernance applicative & roadmap

* Maintenir l'inventaire/cartographie des systèmes applicatifs.
* Assurer la qualité des données CMDB sur votre périmètre.
* Contribuer à la construction des roadmaps applicatives pluriannuelles avec les métiers et Global IT.
* Participer aux projets globaux/transverses impactant le périmètre du site.:



Profil recherché

* Bac +5 (informatique, systèmes d'information ou équivalent).
* Expérience significative en intégration applicative, déploiement logiciel, cycle de vie applicatif ou support applicatif N2/N3.
* Bonne compréhension des environnements : Windows Server, Active Directory, réseau, bases de données, interfaces/dépendances applicatives, outils ITSM.
* Expérience en environnements réglementés appréciée (pharma/santé/nucléaire/banque/assurance/industrie).
* Sensibilité / connaissance : GxP, GAMP5, change control, validation, documentation qualité, audit readiness.
* Anglais professionnel indispensable.
* Leadership de proximité, capacité à structurer/prioriser, posture orientée service, communication claire et factuelle.
* Rigueur documentaire, esprit d'analyse, pilotage des risques, amélioration continue.

Exigences du poste

Stack technique :

Windows ServerActive DirectoryGxPGAMP5ITSMCMDB

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

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