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Publié il y a 4 jours

Chef de Projet H/F

Entreprise
Localisation
Brest - 29
Sur site
Type de contrat
Niveau
Rémunération
40 000 - 50 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
43k€
Dans le marché
40k€fourchette habituelle45k€
Cette offre : 45k€

Basé sur 21 offres pour ce poste (tous niveaux, Brest, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 40k€–45k€, médiane 43k€. Cette offre (45k€) est dans la fourchette.

Médiane du marché
545€/j
Estimation
470€/jfourchette habituelle615€/j

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 297 offres pour ce poste (tous niveaux, France), le marché se situe autour de 545€/j (470€/j–615€/j).

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Description du poste

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Chez IT Link, vous ne rejoignez pas seulement une entreprise, vous intégrez une communauté certifiée Great Place to Work.
  • Qu'est-ce que ça signifie pour vous ? Que la qualité de vie au travail et votre épanouissement sont au coeur de notre culture. 80% de nos Linkers sont fiers de déclarer qu'ils travaillent pour IT Link, et ce n'est pas un hasard.

Un accompagnement sur mesure

  • Votre manager est un véritable partenaire. Vous bénéficiez d'un suivi régulier de vos projets tous les 3 mois, pour un accompagnement optimal.
  • Votre entretien annuel est une vraie occasion d'échanger sur votre parcours et de le valoriser.
  • Résultat ? 96,5% de nos collaborateurs se disent satisfaits de leur manager et 88% estiment que le management leur fait confiance sans contrôle constant.

C'est aussi grâce à ce suivi que 100% de nos collaborateurs en activité ont été augmentés en 2024, et plus d'un sur trois est formé chaque année.

Une équipe soudée

  • L'ambiance d'équipe est une de nos forces, elle prend vie autour de nombreux événements : soirée annuelle, afterworks trimestriels, RDV tech...
  • 89% de nos Linkers estiment pouvoir compter sur la solidarité entre collègues.

Des projets de qualité

  • La transversalité est un atout majeur chez nous. Vous pourrez explorer différents secteurs d'activité (mobilité, énergie, santé, industrie...) et enrichir votre parcours de nouvelles expériences techniques.
  • D'ailleurs, en moyenne, sur les 6 derniers mois, 92,3% des répondants à notre enquête interne sont satisfaits de leur projet, preuve de la pertinence de nos sujets.
  • Et si vous rêviez d'ailleurs ? Nous offrons la possibilité d'une mobilité géographique nationale ou internationale (Canada, Benelux, Maroc) au sein du groupe.
  • L'idée est simple : si vous souhaitez changer de région ou de pays, nous vous accompagnons dans les démarches administratives.

Le poste

Nous recherchons un profil expérimenté capable de porter une double casquette : le pilotage de projets applicatifs et la responsabilité opérationnelle du RUN (correctifs, évolutifs). Un rôle exposé, à forte valeur ajoutée, en lien direct avec les équipes métiers, au sein du domaine bancaire.

Missions principales

Responsabilité Applicative & Suivi du RUN

  • Assurer le suivi de bout en bout et le traitement des correctifs et des évolutifs sur un périmètre applicatif donné.
  • Garantir le maintien en condition opérationnelle (MCO) des applications sous votre responsabilité.
  • Prioriser et planifier les interventions techniques en coordination avec les équipes de développement.

Gestion de Projet & Interface MOA

  • Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) en direct avec la MOA du client (Métier Asset Management).
  • Recueillir, analyser et challenger les expressions de besoins pour s'assurer de leur faisabilité et de leur pertinence technique/planning.
  • Assurer le suivi du delivery à l'aide de l'outil Jira et remonter les alertes ou points d'attention au management.

Exigences du poste

Stack technique :

Jira

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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