Basé sur 32 offres pour ce poste (tous niveaux, Aix-en-Provence, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 47k€–53k€, médiane 50k€. Cette offre (47k€) est dans la fourchette.
Au sein de la DSI, nous recherchons notre futur Chef de Projet Informatique Opérations H/F. Vous intégrerez une équipe de 12 experts sous la responsabilité de Jérôme, Responsable Infrastructure.
Au coeur d'un environnement techniquement riche, exigeant et en pleine transformation, vous évoluerez dans un contexte international et multi-entités. À ce titre, vous contribuerez activement à la modernisation du système d'information et au pilotage de projets stratégiques.
Le poste est basé au siège social du Groupe Ortec, situé au technopôle d'Aix-les-Milles.
Vos missions clés consisteront notamment à :
- Piloter des projets d'infrastructure (migrations Cloud et On-Premise, déploiements réseau, renouvellements de parcs, évolutions serveurs),
- Conduire des projets d'amélioration continue du support (mise en place d'outils ITSM, portails self-service, automatisation des processus),
- Définir le cadrage des projets : planning, budget, ressources et indicateurs de performance (KPIs),
- Assurer le suivi et le pilotage global des projets jusqu'à leur livraison,
- Coordonner les équipes techniques internes, les équipes de support de proximité et les prestataires externes,
- Gérer les enjeux opérationnels et prioriser les actions dans un environnement sous contrainte,
- Accompagner le changement auprès des utilisateurs et des équipes IT lors des phases de transition,
- Assurer la communication projet auprès des différentes parties prenantes, y compris non techniques.
Ces missions n'ont pas de secret pour vous ? Nous vous offrons les outils et les moyens à la hauteur de vos ambitions !
Une intégration à la carte avec Jérôme, Responsable Infrastructure, qui vous formera sur les process, les outils, le périmètre. Il ne manque plus que vous - pour apporter votre contribution personnelle - à cette belle organisation.
Regardons un peu plus loin, quel futur ?
Chez Ortec, nous considérons que chaque collaborateur doit pouvoir déployer son talent et ses compétences, et donner du sens à son poste. Plus tard, cela se traduit aussi par des opportunités au sein du groupe.
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
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