Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 15 offres pour ce poste (Senior, Nouvelle-Aquitaine), le marché se situe autour de 475€/j (450€/j–550€/j).
Nous recherchons un Pilote de projet pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances.
Dans un contexte de transformation et d’évolution du système d’information, vous intégrerez une équipe en charge du pilotage de projets IT et digitaux, en collaboration avec les équipes métiers, techniques et les différents partenaires externes.
Vous interviendrez sur plusieurs projets, de leur conception jusqu’à leur mise en production, en assurant leur cadrage, leur coordination et leur suivi, dans le respect des objectifs de qualité, coûts et délais.
Vos principales missions seront les suivantes :
Piloter les projets IT et digitaux de leur cadrage jusqu’à leur mise en production ;
Définir et suivre les budgets, plannings, ressources, risques et feuilles de route ;
Coordonner les équipes internes, métiers, techniques et les partenaires externes ;
Piloter les études, chiffrages et choix de solutions ;
Organiser et animer les instances de gouvernance et comités projets ;
Suivre l’avancement des projets à travers des reportings, tableaux de bord et KPI ;
Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts et délais et proposer les ajustements nécessaires ;
Piloter la relation avec les éditeurs, intégrateurs et fournisseurs ;
Organiser le passage en RUN, le support utilisateurs et l’accompagnement au changement ;
Réaliser les bilans projets et contribuer à l’amélioration continue des méthodes de pilotage.
Environnement technique :
Méthodologies de gestion de projet / programme
Pilotage de projets IT et digitaux
Coordination technique
Reporting et tableaux de bord
KPI / indicateurs de performance
PMO
CA Clarity PPM
Gestion des fournisseurs / éditeurs / intégrateurs
Gouvernance projet
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.
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