Chef de Projet & Optimisation d'Infrastructures Techniques (H/F)
Entreprise: Neo2 Consultants
Type de contrat: CDI
Localisation: Bruxelles, Belgique
Salaire: 40 000 – 50 000 €/an
Niveau d’études requis: Bac +5
À propos de Neo2 Consultants
Neo2 Consultants détache ses consultants ingénieurs et chefs de projet pour accompagner ses clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques. Implantée en France (Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence, Bordeaux, Saint-Nazaire, Tours), l’entreprise s’étend désormais en Belgique avec l’ouverture d’une agence à Bruxelles.
Notre engagement:
- Valorisation de tous les talents, avec une politique d’inclusion et de diversité.
- Environnement professionnel axé sur la croissance individuelle et la durabilité (30 % de nos projets contribuent à une industrie plus verte).
Description du poste
Rejoignez notre équipe en tant que
Chef de Projet & Optimisation d’Infrastructures Techniques pour participer à des missions chez des clients majeurs, opérant des environnements technologiques à grande échelle.
Vos missions principales :
- Pilotage de projets techniques :
- Évolution et réorganisation d’infrastructures techniques.
- Migration d’équipements ou systèmes (avec ou sans impact opérationnel).
- Coordination d’équipes pluridisciplinaires :
- Collaboration avec des équipes techniques, opérationnelles et métiers.
- Gestion des dépendances et planification des interventions.
- Gouvernance et organisation :
- Structuration des rituels, comités (RACI), et processus de décision.
- Mise en place et maintenance de la documentation projet (comptes rendus, livrables, espaces de partage).
- Suivi financier et reporting :
- Analyse budgétaire (dépenses, engagements, écarts).
- Production de rapports réguliers (avancement, risques, blocages, changements).
- Amélioration continue :
- Capitalisation via des retours d’expérience.
- Proposition d’axes d’optimisation pour les infrastructures.
Profil recherché
- Expérience confirmée en gestion de projets techniques ou infrastructures.
- Compétences transverses :
- Coordination d’équipes pluridisciplinaires.
- Maîtrise des outils de planification, suivi budgétaire et reporting.
- Capacité à structurer, organiser et formaliser clairement.
- Soft skills :
- Excellentes compétences en communication et sens du pilotage opérationnel.
- Rigueur, autonomie et proactivité.
- Langues :
- Anglais courant requis.
- Mobilité :
- Disponibilité pour des missions dans les Hauts-de-France.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Évolution professionnelle : Possibilités multiples (secteur, région, spécialisation).
- Impact environnemental : 30 % de nos projets contribuent à une industrie plus durable.
- Accompagnement managérial : Suivi fort et environnement stimulant.
Prêt à relever ce défi ?Contactez-nous pour en savoir plus !