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Publié il y a 3 jours

Chef de Projet R&D Biotech - Pharma H/F

Entreprise
Localisation
Montpellier, Occitanie
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Mid

Salaire du marché

Médiane du marché
48k€
Estimation
44k€fourchette habituelle54k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 202 offres pour ce poste (Mid, France), le marché se situe autour de 48k€ (44k€–54k€).

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Description du poste

À noter sur ce job
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  • Conduite de projet
  • Anglais
Les missions du poste
EFOR Montpellier recrute : Consultant Chef de projet R&D Biotech / Pharma (H/F)
Tu es passionné(e) par l'industrie pharmaceutique et souhaites évoluer sur des projets à forte valeur ajoutée ? Rejoins EFOR, un acteur majeur du conseil en Life Sciences, et accompagne nos clients dans le développement de thérapies innovantes.
Vos missions :
  • Piloter des projets R&D de bout en bout : planning, budget, jalons, risques et reporting
  • Coordonner des équipes pluridisciplinaires (scientifiques, clinique, réglementaire, qualité)
  • Assurer le suivi et la relation avec les partenaires externes (CRO, CDMO, prestataires)
  • Apporter votre expertise scientifique pour faciliter les décisions techniques
  • Animer les comités de suivi et communiquer l'avancement aux parties prenantes
Le profil recherché
Profil recherché :
  • Bac +5 (pharma, chimie, biotechnologie ou assimilé)
  • Expérience confirmée en gestion de projet dans la biotech ou la pharma
  • Expérience de la gestion de partenaires externes
  • Bon niveau d'anglais (oral et écrit)
  • Leadership, rigueur et capacité à fédérer des équipes transverses
Bonus :
  • Expérience sur des projets de développement clinique avancé (phase 2 / 3)
  • Connaissance des technologies et thérapies innovantes (ARNm, thérapie génique, etc.)
Ce que nous offrons :
  • Un cadre stimulant, l'accès à nos communautés métiers, des missions évolutives
  • Un management de proximité et des opportunités de formation
  • Des événements réguliers au sein de nos équipes montpelliéraines
Intéressé(e) ? Envoie moi ton CV à @.** ou échangeons sur LinkedIn !
Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils.
Les avantages
  • Accompagnement personnalisé dès votre intégration
  • Perspectives d'évolution, y compris à l'international
  • Evènements extra-professionnels d'entreprise
  • Engagements en RSE et en QVT
  • Forte expertise technique interne
  • Centre de formation interne certifié
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
  • Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
  • Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
  • Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
  • Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.
Efor Group en images
La carte
1095 Avenue Henri Becquerel
34000 Montpellier
Localiser le poste
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 4346188/30311183 CDPRBP/34M

Exigences du poste

Stack technique :

Project Management

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

Publié par

Recruteur
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