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Publié il y a 126 jours

Chef de Projets IT Workplace H/F

Entreprise
SafranRecrute en direct
Localisation
Bordeaux - 33
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Rémunération
37 000 - 57 900€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
45k€
Dans le marché
42k€fourchette habituelle55k€
Cette offre : 47k€

Basé sur 55 offres pour ce poste (tous niveaux, Bordeaux, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 42k€–55k€, médiane 45k€. Cette offre (47k€) est dans la fourchette.

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Description du poste

Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines, vous rejoignez la division Employee Workplace.

Cette division a pour mission de garantir une expérience collaborateur optimale autour de l'environnement de travail digital, tout en favorisant l'inclusion et en s'engageant activement pour un numérique responsable.

Intégré(e) au sein de la division Workplace de Safran, vous participerez donc au pilotage et à la coordination des projets et initiatives structurantes pour le service IT Workplace. Cette division englobe notamment le poste de travail (gestion des équipements informatiques des collaborateurs), les services IT associés (applications, support, sécurité) et le pilotage de projets autour des environnements numériques de travail.
En tant que Chef de projets au sein du département Stratégie Workplace, vous êtes en charge de la gestion d'un portefeuille de projets pour le compte de la DSI de Safran Aircraft Engines.

A ce titre, vous pilotez vos projets vers les objectifs de coûts (fixes et récurrents), de délais et de performances / qualité qui sont définis en intégrant la stratégie du département et dans le respect du processus de développement.

Le périmètre :
Intervention sur les sujets d'outils collaboratifs workplace avec un profil technico-fonctionnel notamment dans les environnements Microsoft (Azure, AD, SCCM, SharePoint et le reste de la suite M365).

Les missions principales sont :
- Cadrage des projets workplace confiés
- Gestion de votre portefeuille de projets confié par votre responsable de département (planning, ressources, budget, ...)
- Pilotage de chaque projet par la gestion des risques tout au long du déroulement du projet
- Capitalisation formalisée des expériences et enseignements de chaque projet
- Promotion de l'esprit collectif nécessaire au bon déroulement de chaque projet
- Participation aux réunions de travail individuelles et en équipe
- Participation aux efforts d'amélioration continue

Exigences du poste

Stack technique :

AzureActive DirectorySCCM / MECMSharePointMicrosoft 365

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

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