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Publié il y a 92 jours

Chef de Projets Techniques (H/F)

Entreprise
Localisation
Hauts-de-Seine, France
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
50 000 - 65 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
575€/j
Estimation
500€/jfourchette habituelle630€/j

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 71 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France), le marché se situe autour de 575€/j (500€/j–630€/j).

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Description du poste

🧭 Finalité du poste

Le Chef de Projets Techniques est responsable de la conception, du pilotage et de la réalisation des projets techniques liés aux systèmes d’information.
Il assure la coordination des équipes, la qualité des livrables et la bonne adéquation entre les besoins métier et les solutions techniques mises en œuvre.

🧩 Missions principales🔎 1. Analyse & qualification des besoins
  • Recueillir et analyser les demandes métiers

  • Vérifier la complétude et la cohérence des expressions de besoins

  • Identifier les impacts sur le système d’information (SI)

  • Évaluer la faisabilité technique

🏗️ 2. Pilotage des études et cadrage
  • Conduire les phases d’étude, de cadrage et de chiffrage

  • Coordonner les acteurs projet (équipes techniques, MOE, partenaires)

  • Définir les solutions techniques adaptées

📝 3. Spécifications techniques
  • Rédiger les spécifications techniques détaillées

  • Modéliser les solutions pour :

    • les évolutions applicatives

    • les corrections (maintenance)

    • les nouveaux projets

  • Garantir la conformité des développements aux besoins exprimés

📅 4. Gestion de projet
  • Planifier les projets (délais, ressources, budget)

  • Organiser et piloter les équipes techniques

  • Assurer le suivi de l’avancement et la gestion des risques

  • Répartir les tâches et suivre leur réalisation

📊 5. Reporting & communication
  • Produire des reportings réguliers (avancement, risques, alertes)

  • Restituer les résultats des études aux parties prenantes

  • Contribuer à la prise de décision (go/no go)

  • Assurer l’interface entre métiers et équipes techniques

🤝 6. Coordination & gestion des parties prenantes
  • Travailler en collaboration avec :

    • responsables d’équipes

    • MOA/MOE

    • partenaires externes

  • Participer à la contractualisation (en lien avec le juridique)

🔄 7. Conduite du changement
  • Accompagner la mise en place de nouveaux outils, processus et procédures

  • Structurer et organiser les transformations

  • Favoriser l’adoption des nouvelles solutions

📈 8. Pilotage du portefeuille projets
  • Participer à la priorisation et à la planification des projets

  • S’assurer de l’alignement avec la stratégie et les ressources disponibles

🔍 9. Veille technologique
  • Assurer une veille sur les technologies, outils et bonnes pratiques

  • Proposer des améliorations ou innovations

Exigences du poste

Stack technique :

Project ManagementInfrastructure

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Adonys est une entreprise de services du numérique créée en 2014 par deux ingénieurs d'affaires, issus de SSII. Grâce à sa taille humaine, Adonys propose des solutions adaptées à tous pour un recrutement de prestataires efficients. Ainsi, nous intervenons de manière transverse sur les SI de nos clients. Chacun de nos collaborateurs a des objectifs personnels et professionnels et nous les conseillons afin qu'ils les atteignent. Au coeur de vos systèmes d'information, nous intervenons tant sur les parties techniques que sur les parties fonctionnelles ou managériales. Nos clients sont présents dans différents secteurs (banque, assurance, presse, mutuelle, éditeur de logiciel etc...)

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